| |
|
|
| |
|
|
 Анонимно
07.08.2012 10:42:36
|
|
|
Я сегодня только узнала ,что 7 июля истекла регистация у нашего работника, гражданина РФ.
Сейчас начисляю з/ту за июль и что мне делать.Подскажите пожалуйста.Надо наверное увольнять ,а потом опять принимать.Спасибо.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
07.08.2012 15:13:48
|
|
|
«Анонимно» 07.08.2012 14:56:14
Но он же не гражданин РБ! Иностранцев так просто нельзя на работу брать и за это есть штрафы...
__
чушь.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.08.2012 15:15:31
|
|
|
Голубка 07.08.2012 13:53:38
Автор, отправьте в отпуск за свой счет и пусть срочно делает документы. Придут из департамента по миграции штраф дадут и вам и ему.
__
Я думаю, что вам (Голубке) тоже дадут штраф за что-нибудь, помню где-то такая статья была.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.08.2012 15:16:54
|
|
|
Геннадий 07.08.2012 15:12:51
«Анонимно» 07.08.2012 14:56:14
Но он же не гражданин РБ! Иностранцев так просто нельзя на работу брать и за это есть штрафы...
________
какие? цифры и ссылку на нормативку!
__
Кодекс анонимных нарушений, статья 1234.ЩЧ-3 часть 234.1
За работу когда нельзя брать на работу штраф мильен или высылка за 101 километр.
Беларусь
|
|
|
|
Голубка
07.08.2012 16:11:47
|
|
|
Ему- возможно. А работодателю-то за что? По какой статье КоАП РБ? Да и вообще, с какого перепуга бухгалтер должен контролировать соблюдение работником миграционного законодательства?
---------------------------------------
А почему бухгалтер, штраф дали дирику, все серьезно через суд, статью не скажу, сейчас и не помню, дело было 2 года назад. У меня иностранцы дальнее зарубежье:) Закончилась регистрация или спецразрешение, предприятие обязано или продлить или домой отправить, кстати все записано в контракте. С россиянами не знаю, но думаю, что чуть полегче.
Беларусь
|
|
|
|
Голубка
07.08.2012 16:13:13
|
|
|
Я думаю, что вам (Голубке) тоже дадут штраф за что-нибудь, помню где-то такая статья была.
-----------------------
Да, пожалуйста, если есть за что, всегда рада.
Беларусь
|
|
|
|
andrulka
07.08.2012 16:15:48
|
|
|
Голубка 07.08.2012 16:11:47
Ему- возможно. А работодателю-то за что? По какой статье КоАП РБ? Да и вообще, с какого перепуга бухгалтер должен контролировать соблюдение работником миграционного законодательства?
---------------------------------------
А почему бухгалтер, штраф дали дирику, все серьезно через суд, статью не скажу, сейчас и не помню, дело было 2 года назад. У меня иностранцы дальнее зарубежье:) Закончилась регистрация или спецразрешение, предприятие обязано или продлить или домой отправить, кстати все записано в контракте. С россиянами не знаю, но думаю, что чуть полегче.
======================
Голубка, прежде чем ляпать столь уверенно про штрафы, перечитайте сначала вопрос, а затем вспомните про договор между РФ и РБ о равных правах граждан.
Цитирую :
Статья 7. Договаривающиеся Стороны обеспечивают гражданам Беларуси и России равные права на трудоустройство, оплату труда и предоставление других социально-правовых гарантий на территориях Беларуси и России.
Граждане Беларуси и России имеют равные права в оплате труда, режиме рабочего времени и времени отдыха, охране и условиях труда и других вопросах трудовых отношений. Трудовая деятельность регулируется на основе трудового договора (контракта) в соответствии с законодательством о труде. Договаривающиеся Стороны обеспечивают взаимное признание трудового стажа, включая стаж, исчисляемый в льготном порядке, и стаж работы по специальности, приобретенный в связи с трудовой деятельностью граждан.
Беларусь
|
|
|
|
Голубка
07.08.2012 16:22:53
|
|
|
andrulka 07.08.2012 16:15:48
--------------------------------
Я не ляпаю. У вас на слово «штраф» аллергия? Я с иностранцами работаю много лет. В штате больше 20 человек, проверяют каждую неделю. Очень рада, что хоть с Россиянами у нас договоренности. Засим откланиваюсь. А то будет сейчас из меня «голубка табака»
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.08.2012 16:26:14
|
|
|
гражд РФ все равно, что гражд. РБ , не надо никакого разрешения. Только в конце года по нему отчет по подоходному. А регистрация- это его проблемы.
Беларусь
|
|
|
|
Яна Тали
07.08.2012 16:29:54
|
|
|
Не путайте настоящих иностранцев с россиянами, они у нас только называются иностранцами.
И бух не должен следить за документами сотрудников - это обязанность кадровика.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.08.2012 16:39:09
|
|
|
Особым правовым положением на территории Республики Беларусь пользуются граждане Российской Федерации. В силу заключенного между Российской Федерацией и Республикой Беларусь международного соглашения граждане России и граждане Беларуси имеют равные права на трудоустройство, оплату труда, режим рабочего времени и времени отдыха, охрану и условия труда, в других вопросах трудовых отношений и социально-правовых гарантий на территории Беларуси (ст. 7 Договора между Республикой Беларусь и Российской Федерацией о равных правах граждан от 25.12.1998). Граждане России принимаются на работу без специального разрешения.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.08.2012 16:48:59
|
|
|
Голубка 07.08.2012 16:22:53
andrulka 07.08.2012 16:15:48
--------------------------------
Я не ляпаю. У вас на слово «штраф» аллергия? Я с иностранцами работаю много лет. В штате больше 20 человек, проверяют каждую неделю. Очень рада, что хоть с Россиянами у нас договоренности. Засим откланиваюсь. А то будет сейчас из меня «голубка табака»
__
чуть не сожрали с потрохами :)
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-31
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»