| |
|
|
| |
|
|
Юра
06.02.2014 16:44:20
|
 |
 |
Нужен ли контракт с директором ЧТУП, если он - в одном лице и учредитель и директор?
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
Юра
06.02.2014 17:57:36
|
 |
 |
Анонимно« 06.02.2014 17:29:45 Вообще-то это спорный вопрос , с учетом ТК он как и все хочет получать пенсию, и потому по доверенности кто-нибудь с ним заключит трудовой договор. ___ спорный для вас, т.к. как Вы не разбираетесь в этом :)
Беларусь
|
 |
 |
Юра
06.02.2014 18:01:13
|
 |
 |
Логика 06.02.2014 17:34:53 Вообще-то это спорный вопрос , с учетом ТК он как и все хочет получать пенсию, ___ Хочет пенсию - пусть платит за себя и будет ему пенсия. Так можно. ___ тут я, наверно, должен был про рощу написать, хотя я не до конца понял, что это значило :) Чем предусмотрено, что собственник УП может платить взносы и принимать участие в гос. социальном страховании?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.02.2014 18:04:27
|
 |
 |
Чем предусмотрено, что собственник УП может платить взносы и принимать участие в гос. социальном страховании? -- Это была отдельно стоящая липа. Я отвечала анонимно, который задумался о пенсии учреда. Учред, как физ.лицо может платить взносы в фсзн «за себя», как ИП. С деятельностью учредителя это не связано.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.02.2014 18:06:04
|
 |
 |
может платить взносы в фсзн «за себя», как ИП --- по типу, как платит ИП. Тороплюсь.
Беларусь
|
 |
 |
Юра
06.02.2014 18:12:22
|
 |
 |
Анонимно« 06.02.2014 18:06:04 может платить взносы в фсзн «за себя», как ИП --- по типу, как платит ИП. Тороплюсь. Беларусь »Анонимно« 06.02.2014 18:04:27 Чем предусмотрено, что собственник УП может платить взносы и принимать участие в гос. социальном страховании? -- Это была отдельно стоящая липа. Я отвечала анонимно, который задумался о пенсии учреда. Учред, как физ.лицо может платить взносы в фсзн «за себя», как ИП. С деятельностью учредителя это не связано. __ так он же не ИП :), а даже если и стал бы им, то это не имело бы ровным счетом никакого отношения к его управлению УП. в данном случае налицо пробел в законодательстве о гос. соц. страховнаии. Не он сам платить. Раньше такое было с работающшими за границей.
Хотя, с другой стороны, человек, который учредил юрлицо, должен уметь пристроить свои сбережения намного более выгодным способом.
Беларусь
|
 |
 |
Юра
06.02.2014 18:22:47
|
 |
 |
тож, тороплюсь: не может он сам платить, нет такой возможности сегодня.
Беларусь
|
 |
 |
Olga V
06.02.2014 19:56:16
|
 |
 |
Зачем учредителю эти трудовые отношения? Он хозяин, он руководитель. Он сам (как учредитель) набирает штат, сам ими руководит. Вознаграждение за эту работу - дивиденды. *** Странная Вы, Логика )). А вот у нашего ЧУПа первые годы были убытки. Так он хоть на свою директорскую зарплату жил.
У нас в уставе все прописано про директора, работает без контракта. Давно когда-то подобные вопросы обсуждали. Юра, Вы тогда сказали, что вопрос законодательно не урегулирован с этими ЧУПами, много противоречий и пробелов. Ваще эти ЧУПы - какая-то двойственная форма хозяйствования, для нее надо было бы что-то свое отдельное разработать. Это как в природе разные формы материи - есть вещество, есть волны, а есть атомы, которые сочетают в себе свойства и частиц, и волн. Ну как-то так, точно не помню - пусть Главбуся-физик меня поправит. ПС. Не бейте, вечер - время размышлений ))).
Беларусь
|
 |
 |
Эд
10.02.2014 11:35:11
|
 |
 |
Вечный вопрос :) И сегодня он опять задан...
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
10.02.2014 11:36:37
|
 |
 |
fg
Беларусь
|
 |
 |
Логика
10.02.2014 11:37:57
|
 |
 |
Потому что все понимают, что не нужен, но запутавшись в законодательных дебрях начинают изобретать велосипеды(
Беларусь
|
 |
 |
Юра (не автор)
10.02.2014 11:45:15
|
 |
 |
Olga V 06.02.2014 19:56:16 Зачем учредителю эти трудовые отношения? Он хозяин, он руководитель. Он сам (как учредитель) набирает штат, сам ими руководит. Вознаграждение за эту работу - дивиденды. *** Странная Вы, Логика )). А вот у нашего ЧУПа первые годы были убытки. Так он хоть на свою директорскую зарплату жил.
У нас в уставе все прописано про директора, работает без контракта. Давно когда-то подобные вопросы обсуждали. Юра, Вы тогда сказали, что вопрос законодательно не урегулирован с этими ЧУПами, много противоречий и пробелов. Ваще эти ЧУПы - какая-то двойственная форма хозяйствования, для нее надо было бы что-то свое отдельное разработать. Это как в природе разные формы материи - есть вещество, есть волны, а есть атомы, которые сочетают в себе свойства и частиц, и волн. Ну как-то так, точно не помню - пусть Главбуся-физик меня поправит. ПС. Не бейте, вечер - время размышлений ))). __ он не был урегулирован, теперь есть кое-что, не все пробелы устранены, но про упралвение УП написали. Мне кажется, если прибыли нет в УП, то и зарплате неоткуда взяться. Эта логика (хозяину бищнеса жить за счет кредиторов, еще и налоги с ФОТ платить) не менее странная :)
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
10.02.2014 11:45:55
|
 |
 |
Я делала, согласна глупо-но надо
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
10.02.2014 11:46:12
|
 |
 |
Потому что все понимают, что не нужен, но запутавшись в законодательных дебрях начинают изобретать велосипеды( _____ Судя по ТК любому работнику нужен трудовой договор и в письменной форме. И исключений там вроде бы нет. Другое дело может ли быть учред таким работником. Ну и многие же хотят зп получать и запись в трудовой.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
10.02.2014 11:47:38
|
 |
 |
(хозяину бищнеса жить за счет кредиторов, еще и налоги с ФОТ платить) не менее странная :) ---- согласна, а ведь так и делают везде.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
10.02.2014 11:48:16
|
 |
 |
Тихо сам с собою, тихо сам с собою, я веду беседу. Знаете, чья это пестня?
Беларусь
|
 |
 |
Логика
10.02.2014 11:57:54
|
 |
 |
Другое дело может ли быть учред таким работником. Ну и многие же хотят зп получать и запись в трудовой. ---- Я провожу аналогию с ИП,с физ лицом, осуществляющее коммерческую деятельность. Но ведь и Учредитель ЧУПа - единственный создатель своего бизнеса - он физическое лицо. Вот наемных имеет право брать, так и ИП может брать на работу членов семьи. Нигде не написано, что учредитель ЧУПа обязан принимать на работу директора. Написано, что он имеет право осуществлять руководство своей фирмой. А для этого не нужен контракт. Создал фирму, ей же и управляй. Заработал прибыль ( как обещал при регистрации) ее и забирай. Какая зарплата может быть у хозяина бизнеса. Сам создал, сам работаю, сам себе официально утвердил зарплату... не смешно? Единственное, что я бы добавила в законодательство - это право учредителя ЧУПа платить за себя в ФСЗН, как и ИП.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
10.02.2014 12:00:59
|
 |
 |
«Анонимно» 10.02.2014 11:48:16
Тихо сам с собою, тихо сам с собою, я веду беседу. Знаете, чья это пестня? ---- Знаю, завистника, который однажды увидел доходы ЧУПа и обомлел. Тут же обозвал ЧУП предприятием и навесил на него весь геморой, от которого госы не могут избавиться до сих пор. Не могут некоторые люди поверить, что есть другие люди, которые умеют работать и получать за свою работу много денег.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
20.02.2014 11:34:00
|
 |
 |
Вот нашла в Консультанте: Чтобы оформить трудовые отношения с учредителем частного унитарного предприятия, необходимо будет привлечь любое дееспособное лицо для заключения с ним трудового договора (контракта). Данному действию будет предшествовать решение учредителя частного унитарного предприятия, в котором будет отражено следующее: - решение уполномочить физическое дееспособное лицо на подписание трудового договора (контракта) с директором со стороны частного унитарного предприятия; - решение о выдаче доверенности данному лицу с правом подписи трудового договора (контракта). Затем оформляется доверенность на дееспособное физическое лицо, в которой указывается лицо, выдавшее доверенность (в нашем случае учредитель), и лицо, которому даются полномочия по заключению трудового договора (контракта) от имени частного унитарного предприятия. Также необходимо указать паспортные данные и образец подписи доверенного лица. Итогом оформления трудовых отношений с директором будет издание приказа о вступлении в должность директора унитарного предприятия. Кто-нибудь на практике так делал???
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
20.02.2014 11:43:34
|
 |
 |
Нужен все равно, хотя и бред
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
20.02.2014 11:45:18
|
 |
 |
Нужен все равно, хотя и бред ______ Что бред? Если вы хотите трудовых отношений, то и договор нужен. Другое дело что этих отношений можно хотеть не к месту, так к необходимости договора это отношение не имеет.
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-20 21-40 41-48
|
|
| |
|
|