...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Мама в декрете 21.04.2014 10:16:24
Закончился больничный по бер и родам. Сейчас хочу взять отпуск трудовой, а потом уже социальный по уходу. Так можно?. И скажите, пока я в отпуске по уходу, трудовой отпуск мне накапливается или нет? Простите, я не бух, а на работе кадровик и бухгалтер дружно кричат что мне ничего не положено((( а в декрете копеечка ой как нужна

Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
Мама 21.04.2014 14:30:01
После декрета бабушка будет на пенсии и надеюсь с болезнями поможет)
Беларусь
саша 21.04.2014 14:35:15
Я после больничного по бер. и родам. ушла в положенный мне отпуск, получила пособие 50%, и отпускные, а что будет через три года неизвестно и денюжка нужна сейчас.
Беларусь
Serwik 21.04.2014 14:53:16
а если дитё не садовское окажется,
-----------------------------
а чтобы оно было «садовским», надо его туда привести не за 1 день до 3 лет, а за полгода. У автора -- как раз осенью, на пике витаминизации и здоровья.
Беларусь
"Анонимно" 21.04.2014 15:00:31
а чтобы оно было «садовским», надо его туда привести не за 1 день до 3 лет, а за полгод

чушь.
Беларусь
"Анонимно" 23.06.2021 10:40:10
Доброе утро, подскажите сотрудник 3 месяца был на больничном, теперь после него сразу хочет пойти в отпуск, нет ли не каких нарушений сразу после больничного его отправить в отпуск. Либо же ему нужно отработать хоть несколько дней.
Беларусь
"Анонимно" 23.06.2021 10:53:02
Доброе утро, подскажите сотрудник 3 месяца был на больничном, теперь после него сразу хочет пойти в отпуск, нет ли не каких нарушений сразу после больничного его отправить в отпуск. Либо же ему нужно отработать хоть несколько дней.
__________________
с чего вы это взяли?)))
Беларусь
"Анонимно" 23.06.2021 11:00:15
БТР 21.04.2014 12:54:51

НАходясь на больничном по бер и родам вы «зарабатываете» дни отпуска(6-7 или 8 например дней)Э, но отдавать вам их никто не обязан, если отпуск использован за предыдущие периоды полностью.
Самый выгодный вариант по деньгам -уйти в труд отпуск непосредственно перед больничным по бер и родам(не все ж на больничный 1-го числа идут) и ОТОЗВАТЬСЯ если целиком отпуск не входит. А выплаченные отпускные считать компенсацией(за неиспольз дни). Всё остальное -потери денег.
__________________________________________________.. __________
Не допускается замена денежной компенсацией трудового отпуска, предоставляемого беременной женщине (ч. 3 ст. 161 ТК). Соответственно, если женщина берет трудовой отпуск после отпуска по беременности и родам, компенсировать часть трудового отпуска можно.
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-20 21-27 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru