| |
|
|
| |
|
|
 Помогите
30.07.2020 16:04:46
|
|
|
никогда не делала нужна ваша помощь
мне нужно уволить сотрудника и посчитать компенсацию за неиспользованный отпуск, увольняется 31.07.2020
отпуск в этом году не использован
как рассчитать ему компенсацию и зп?
буду благодарна за помощь!
условно возьмем оклад 500 р
спасибО!
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
30.07.2020 16:34:43
|
|
|
https://planetcalc.ru/274/
с 1 февраля 2019 года по 31 июля 2020 года - 546 дней, а не 213:), и где вы писали про даты?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.07.2020 16:35:09
|
|
|
Анонимно« 30.07.2020 16:34:13
много нюансов. прием в 13 году не имеет никакого значения. вы при увольнении в 19 году должны были его правильно рассчитать, выплатить все причитающееся при увольнении
спасибо а сейчас как его рассчитать?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.07.2020 16:36:12
|
|
|
Анонимно« 30.07.2020 16:34:43
https://planetcalc.ru/274/
с 1 февраля 2019 года по 31 июля 2020 года - 546 дней, а не 213:), и где вы писали про даты?
спасибо я считала с 1 ого января 2020 г....за этот год
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.07.2020 16:36:22
|
|
|
считаете дни компенсации,потом средний
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.07.2020 16:36:55
|
|
|
спасибо я считала с 1 ого января 2020 г....за этот год
шутница))
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.07.2020 16:37:25
|
|
|
с 1 февраля 2019 года по 31 июля 2020 года - 546 дней
546/29,7= 18 месяцев * 2 ( отпуск положенный за месяц) = 36 дней и отнимаете кол-во дней в отпуске, если он был = будет вам сколько дней компенсации.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.07.2020 16:37:41
|
|
|
«Анонимно» 30.07.2020 16:36:55
спасибо я считала с 1 ого января 2020 г....за этот год
шутница))
получается да) просто первый раз сталкиваюсь и пример нашла и поняла что так считать..
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.07.2020 16:37:59
|
|
|
вам надо считать не с 1.01.20, а с даты приема, если человек не ходил в отпуск, это с 01.02.19 - 18 мес*2 =36 дней
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.07.2020 16:38:01
|
|
|
Вот с 01.02.19 и рассчитайте компенсацию , если при первом увольнении не был рассчитан ( вы тогда наверное не работали и не лезьте туда)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.07.2020 16:39:18
|
|
|
«Анонимно» 30.07.2020 16:37:25
с 1 февраля 2019 года по 31 июля 2020 года - 546 дней
546/29,7= 18 месяцев * 2 ( отпуск положенный за месяц) = 36 дней и отнимаете кол-во дней в отпуске, если он был = будет вам сколько дней компенсации.
спасибо
нет не был в отпуске
а можно мне условно на моем примере мне на цифрах было б понятнее я раньше это не считала вообще ни отпускные ни компенсации
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.07.2020 16:39:27
|
|
|
и поймите , что для расчета берется в период не календарный год с 01.01. по 31.12. , а для каждого сотрудника с даты приема на рабту
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.07.2020 16:40:52
|
|
|
а можно мне условно на моем примере мне на цифрах было б понятнее я раньше это не считала вообще ни отпускные ни компенсации
А это на ваших цифрах - ваш же работник работает с 1 февраля 2019 года и увольняется 31 июля 2020, на? Как еще конкретнее, даже ссылку вам дали на калькулятор дней по датам..
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.07.2020 16:41:14
|
|
|
«Анонимно» 30.07.2020 16:39:27
и поймите , что для расчета берется в период не календарный год с 01.01. по 31.12. , а для каждого сотрудника с даты приема на рабту
спасибо, благодаря всем вам уже это поняла
помогите пожалуйста в цифрах на условном примере что и как будет поняла что за 36 дней .компенсация...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.07.2020 16:42:56
|
|
|
Анонимно« 30.07.2020 16:40:52
а можно мне условно на моем примере мне на цифрах было б понятнее я раньше это не считала вообще ни отпускные ни компенсации
А это на ваших цифрах - ваш же работник работает с 1 февраля 2019 года и увольняется 31 июля 2020, на? Как еще конкретнее, даже ссылку вам дали на калькулятор дней по датам..
спасибо я это уже поняла
мне б в в цифрах я просто немного в ступоре и не понимаю сколько в рублях я должна ему выплатить...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.07.2020 16:42:56
|
|
|
Отпуск у енго положен 24 дня? тогда вам написали компенсация 36 дней. находите среднедневной з/к , грубо если работал полностью 12 месяцев последних и з/п. была 500 руб, То 550х12/12/29,7 = 16,84 это среднедневной , 16,84Х 36+ 606,24 компенсация
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.07.2020 16:47:13
|
|
|
помогите пожалуйста в цифрах на условном примере что и как будет поняла что за 36 дней .компенсация
На ваших цифрах - ваш работник принят на работу 1 февраля 2019 года и увольняется 31 июля 2020 года, он отработал 546 дней /29,7 ( среднее число дней в месяце)= 18 месяцев. За один месяц ему положено 2 дня отпуска , умножаем на кол-во месяцев 18, получим сколько дней отпуска положена = 36 дней. Если ваш работник уже был в отпуске, то отнимает дни отпуска, что он отгулял = сколько ему осталось дней отпуска. Как еще понятнее-то объяснить и куда делся ваш бухгалтер-кадровик , что секретарша считает дни компенсации. :))
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.07.2020 16:49:31
|
|
|
«Анонимно» 30.07.2020 16:42:56
Отпуск у енго положен 24 дня? тогда вам написали компенсация 36 дней. находите среднедневной з/к , грубо если работал полностью 12 месяцев последних и з/п. была 500 руб, То 550х12/12/29,7 = 16,84 это среднедневной , 16,84Х 36+ 606,24 компенсация
СПАСИБО ВАМ ВСЕМ БОЛЬШОЕ
СКАЖИТЕ СОТРУДНИК БЫЛ ЕЩЕ В ОТПУСКЕ ПО ИНИЦИАТИВЕ НАНИМАТЕЛЯ как тогда считать отнимать этот отпсук?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.07.2020 16:51:02
|
|
|
Этот месяц выбрасывается из р-та среднедневного заработка и из 546 дней
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.07.2020 16:51:36
|
|
|
«Анонимно» 30.07.2020 16:51:02
Этот месяц выбрасывается из р-та среднедневного заработка и из 546 дней
Бел
спасибо вам огромное
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.07.2020 16:55:45
|
|
|
СКАЖИТЕ СОТРУДНИК БЫЛ ЕЩЕ В ОТПУСКЕ ПО ИНИЦИАТИВЕ НАНИМАТЕЛЯ как тогда считать отнимать этот отпсук?
Нет, если отпуск был по инициативе нанимателя - то не отнимается ничего, считается рабочим для дней отпуска.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-40 41-57
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»