...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
ЛМ 10.08.2022 9:19:52
Работник был на больничном (лежал в больнице). Больничный сбросил на вайбер только. В табеле поставили временную нетрудоспособность, но не начисляла больничный, т.к. оригинал так и не предоставил. Сам он со странностями, сказал, имею право в течение 6 месяцев вам его нести. Как мне сейчас быть? В табеле вроде нетрудоспособность, но больничного как такового нет. Ждать тих шесть месяцев, а потом на прогулы переделывать?
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
"Анонимно" 10.08.2022 14:57:46
неправильно оформленный. ФСЗН при проверке за такой финт отвесит по полной: снимет с выплат.
_
Выплат не было,протокол,но в табеле стоял Б
Я это к тому,что это прогулом не является
Беларусь
"Анонимно" 10.08.2022 14:57:50
Ага, БЛ неправильно оформленный. ФСЗН при проверке за такой финт отвесит по полной:
____________
Вы не поняли. Неправильно оформленный больничный НЕ подлежит оплате. Но подтверждает что работник болел, а не прогулял работу. Т.е. уволить его нельзя за «прогул». Просто будут неоплаченные дни болезни как за свой счет.
Беларусь
"Анонимно" 10.08.2022 14:59:19
,что это прогулом не является
--------
А если сбрасывал на вайбер,т.е. сообщил что больничный есть- это является?
Беларусь
"Анонимно" 10.08.2022 15:00:44
За прогул вообще уволить очень гемморойно.Задним числом сделает справку какую и в суд принесет....Заплатите и издержки,и нерабочее время,и компенсацию еще!
___________
Вот поэтому с такими ушлыми и надо подстраховываться, создать комиссию, потребовать написать собственноручно объяснительную почему отсутствовал на рабочем месте. Нормальные работники все документы предоставляют как положено.
Беларусь
"Анонимно" 10.08.2022 15:01:32
А если сбрасывал на вайбер,т.е. сообщил что больничный есть- это является?
________
Вайбер - это картинка. Достоверность ее сомнительная.
Беларусь
"Анонимно" 10.08.2022 15:01:38
Неправильно оформленный больничный НЕ подлежит оплате. Но подтверждает что работник болел, а не прогулял работу. Т.е. уволить его нельзя за «прогул». Просто будут неоплаченные дни болезни как за свой счет.
-------
Я это писала сегодня уже несколько раз, но тут некоторым «смешно читать».Даже спорить не хочу
Беларусь
"Анонимно" 10.08.2022 15:03:27
А если сбрасывал на вайбер,т.е. сообщил что больничный есть- это является?
Беларусь


мне иногда сбрасывают на вайбер фото б/л , но я не начисляю без оригинала никогда.
Беларусь
"Анонимно" 10.08.2022 15:09:30
У нас работник хотел уволить,дир не отпустил.Он в марте взял путевку как переболевший ковидов (и афганец) и уехал в санаторий на 18 дней.причем на все дни ему дали б/л.Никому не сообщил
Решили,что просто не выходит,трубку не брал.Письмо отправили-вернулось.Через 2 недели уволили по статье и книжку отослали.
А он явился с б/л.Вот так.
Сейчас в суд подал через юристов с комитета по труда.
Беларусь
"Анонимно" 10.08.2022 15:10:39
и книжку отослали

а так можно?
Беларусь
"Анонимно" 10.08.2022 15:11:29
«Анонимно» 10.08.2022 15:03:27
А если сбрасывал на вайбер,т.е. сообщил что больничный есть- это является?
Беларусь


мне иногда сбрасывают на вайбер фото б/л , но я не начисляю без оригинала никогда.
------
Все верно,но вам работник сообщил, что причина уважительная.
Беларусь
"Анонимно" 10.08.2022 15:13:42
«Анонимно» 10.08.2022 15:10:39
и книжку отослали

а так можно?
__________
отправляли ценным письмом с описью вложения
а что делать если трубку не берет,причем живет один
Беларусь
"Анонимно" 10.08.2022 15:31:29
Я это писала сегодня уже несколько раз, но тут некоторым «смешно читать».Даже спорить не хочу
_________
Вы писали не про это. Вопрос был, что больничного нет никакого. Работник его не предоставил вообще.
Беларусь
"Анонимно" 10.08.2022 15:39:29
«Анонимно» 10.08.2022 15:31:29
Я это писала сегодня уже несколько раз, но тут некоторым «смешно читать».Даже спорить не хочу
_________
Вы писали не про это. Вопрос был, что больничного нет никакого. Работник его не предоставил вообще.
---------
Если вы не понимаете написанное- перечитайте. И не отвечайте мне пожалуйста,делайте как хотите.Банный лист какой-то...Высказали своё мнение - молодец.Меня не комментируйте.
Беларусь
"Анонимно" 10.08.2022 15:41:17
Вопрос был, что больничного нет никакого. Работник его не предоставил вообще.

он по вайберу же прислал,значит в любой момент докажет ,что он есть, или зачем по-вашему он присылал
Беларусь
"Анонимно" 10.08.2022 15:41:33
У нас работник хотел уволить,дир не отпустил.Он в марте взял путевку как переболевший ковидов (и афганец) и уехал в санаторий на 18 дней.причем на все дни ему дали б/л.Никому не сообщил
Решили,что просто не выходит,трубку не брал.Письмо отправили-вернулось.Через 2 недели уволили по статье и книжку отослали.
А он явился с б/л.Вот так.
Сейчас в суд подал через юристов с комитета по труда.
_______________
Минтруда говорили та на семинаре: составляете акт, что работника нет с такого-то числа на рабочем месте. Комиссия выезжает по месту прописки и выясняет дома человек или нет, привлекает участкового милиционера, так как человек пропал!

и как бы речь у автора шла не об увольнении, работник у них и дальше работает.
Беларусь
1 10.08.2022 15:45:04
я бы в табеле проставила «А»-до выяснения ( мы ввели).получил бы за пол месяца зп,принес бы больничный,не принес-не надо,прогулы не прогулы-руководство пусть решает
Беларусь
"Анонимно" 10.08.2022 15:48:20
проставила «А»-до выяснения ( мы ввели)
___________________
А зачем что-то вводить если есть стандартные обозначения
НН-Неявки по невыясненным причинам (до выяснения обстоятельств)
А-Отпуск без сохранения заработной платы, предоставляемый по договоренности между работником и нанимателем.
Беларусь
"Анонимно" 10.08.2022 15:51:15
Ну допустим возьмете вы с него объяснительную, он напишет,что у него листок ВН, принесет его через месяц. Что измениться? К чему эти телодвижения? Или все к тому, чтобы прогулы поставить?
Беларусь
"Анонимно" 10.08.2022 15:51:47
скучно без оффа, да? )
Беларусь
"Анонимно" 10.08.2022 15:55:04
а что на пребывание в санатории ещё б/л дают?
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-20 21-40 41-60 61-80 81-100 101-103

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru