| |
|
|
| |
|
|
Анонимно
28.08.2007 11:48:20
|
 |
 |
13. Когда в числе 12 месяцев, принимаемых для исчисления среднего заработка для оплаты отпуска (выплаты компенсации), имелись месяцы, в которых в соответствии с законодательством работник освобождался от основной работы с частичным сохранением или без сохранения заработной платы, эти месяцы исключаются из расчета. Приведите мне, пожалуйста, примеры такого «освобождения».
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
Юрий
28.08.2007 11:51:54
|
 |
 |
отпуск без сохранения, больничный
Беларусь
|
 |
 |
Тая
28.08.2007 12:03:35
|
 |
 |
однако даже если месяц неполный, но заработная плата в нем выше чем в полном - то он из расчета не исключается
Беларусь
|
 |
 |
Uny
28.08.2007 12:04:21
|
 |
 |
простой
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
28.08.2007 12:06:11
|
 |
 |
А если, например, больничный выплачивался в размере 100%, но при это выплаты в этом месяце все равно меньше, чем в других, то этот месяц брать для исчисления среднего заработка?
Беларусь
|
 |
 |
Тая
28.08.2007 12:07:19
|
 |
 |
Да. Он считается полным.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
28.08.2007 12:15:13
|
 |
 |
А месяц, в котором у работника было несколько раб. дней и трудовой отпуск, включается в расчет?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
28.08.2007 12:28:40
|
 |
 |
да
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
28.08.2007 12:30:31
|
 |
 |
Даже если там заработок меньше чем в других месяцах?
Беларусь
|
 |
 |
Юрий
28.08.2007 12:33:29
|
 |
 |
А если, например, больничный выплачивался в размере 100%, но при это выплаты в этом месяце все равно меньше, чем в других, то этот месяц брать для исчисления среднего заработка? ___________________________________ а почему меньше? если месяц просто зарплата меньше была, так разумеется включается, на то и подсчитывается средний заработок.
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-9
|
|
| |
|
|