СПАСИТЕ,ПОЖАЛУЙСТА, как быть с отпускными. Сотрудник уходит в отпуск. Всего отпуск составляет 25 кал. дней, он уходит с 21.11 по 27.11 -7 кал.дн., за остальные 18 дн. хочет компенсацию. Мой гл. бух говорит, что 25 дней-это с 21.11 по 15.12, значит компенсацию частично надо на 97 счет. Подскажите, пожалуйста, как правильно. Очень срочно надо.
По моему мнению сч. 97 используется только в случае отпуска будущего периода, т.е. если бы он у вас действительно был в отпуске и вы начисляли ему отпускные, а компенсация относится на затраты в момент начисления. У вас даже в приказе не будет переходящего отпуска, там будет сказано: предоставить отпуск на 7 дней с 21.11. по 27.11, оставшуюся часть отпуска компенсировать. Так что никакого сч.97
Беларусь
Fil14.11.2007 16:30:45
Компенсация не распределяется по месяцам. Сразу относится на затраты в месяце начисления.
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»