| |
|
|
| |
|
|
 JIL
10.12.2007 13:20:51
|
|
|
Народ , я ни чего не понимаю , куда подевались хорошие бухгалтера? Нужен срочно бухгалтер на ТМЦ. Приходят ,все идет отлично , до момента рекомендаций с прошлого места работы - такое узнаешь о людях ((( Хочу сказать -такого работника брать и не хочеться .
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
10.12.2007 13:26:35
|
|
|
Если приходят и все идет отлично, то стоит ли собирать сплетни с предыдещего места?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
10.12.2007 13:27:32
|
|
|
согласна, мало ли что на прошлой работе было! С хорошего места не увольняются!
Беларусь
|
|
|
|
Бухгалтер
10.12.2007 13:30:18
|
|
|
Судите только по работнику, если будите слушать и думать про него плохое, он таким и станет в ваших глазах. У меня тоже была такая печальная история на одной из моих работ. Пытаются унизить, указывают только на ошибки, выговаривают как ученицу. Будьте добрее и ищите в людях только хорошее.
Беларусь
|
|
|
|
О.К.
10.12.2007 13:32:52
|
|
|
Один из тысячи дает бывшему хорошие рекомендации, увы! А если все отлично, зачем собирать инфу? Это как ревнивая жена, если ищет - всегда найдет, а потом не знает куда с этим деться. И бросить жалко и жить с эти тяжело.
Беларусь
|
|
|
|
Интеллектуалка
10.12.2007 13:36:51
|
|
|
Думаю, если человек уволился с предыдущего места работы не по статье, то глупо (извините) обращать на такие вещи внимание. Разве у Вас с Вашей мамой никогда не бывает никаких перетерок? И в то же время Вы наверняка не считаете ее плохой.
А в данной ситуации имеет наличие рабочий процесс, в течение которого абсолютно все возможно, и это нормально.
Ваши же друзья не являются друзьями всех и враги также не являются врагами всех?
вот такое вот масштабное психологическое отступление с психологическим уклоном.
Если человек хорошо работает, оставьте его в покое. Может, он хорошо работает у Вас, т.к. его устраивает Ваш психологический климат. Своим вмешательством Вы можете его нарушить, тем самым повредив работе.
Беларусь
|
|
|
|
Главбуся
10.12.2007 13:39:02
|
|
|
Ну Вы даете! Да кто ж хорошее скажет о ушедшем работнике? Я вот на предыдущем месте была, когда там работала ну прям звездой :)0 как ушла- столько интересного о себе узнала. Кстати, мой новый шеф невзначай сказал, что интересовался данными прошлой работы...Но не стал докладать, только ухмыльнулся, что я такое о себе не знаю :))
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
10.12.2007 13:40:23
|
|
|
Хорошие собаки уже давно на привязи.
Беларусь
|
|
|
|
Инна_Л
10.12.2007 13:49:32
|
|
|
У нас не принято давать хорошие рекомендации
при увольнении даже если увольняется хороший работник, потому как увольнение
нанимателем приравнивается к измене родине, а изменникам только - презрение и позор!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
10.12.2007 13:57:25
|
|
|
Когда перешла на новую работу директор тоже справки наводил, но не у руководства фирмы, а у моего рядового бухгалтера, женщина очень не хотела , чтобы я уходила, но дала отличную характеристику, а если бы позвонил бывшему шефу то ...
Беларусь
|
|
|
|
Интеллектуалка
10.12.2007 14:09:41
|
|
|
Хочу еще высказаться по поводу работы кадровых агентств, которые я лично не выношу на дух за их метод «глупой ищейки».
Передрали западную систему, а методу не освоили.
Вместо того, чтобы взять в штат хорошего психолога и грамотного бухгалтера, оценивая тем самым работника непосредственно по личностному и профессинально-интеллектуальному фактору, «работники» кадровых агентств главный упор делают на высказываниях с бывших мест работы.
Обратилась как-то по неопытности, так мне ответили через определенное время, что трудоустроить меня невозможно, т.к. директор с моей предыдущей работы негативно обо мне отзывается в плане моей «меркантильности» (перевожу: объективное требование достойно оплатить мой труд) и несговорчивости (перевожу: отказ выполнять обязанности гл. бухгалтера, секретаря и кадрового работника одновременно - за з/п секретаря).
При этом почему-то никого не заинтересовало, что директор мой бывший имеет ср. спец. образование, а я - 2-ва высших.
Трудоустроилась самостоятельно без помощи сбора сплетен кадровых агентств, хорошо зарабатываю и дирику бывшему благодарна за то, что из-за наших разногласий вынуждена была уйти, и тем самым узнать себе цену как специалисту в трех вышеуказанных областях.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-10
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»