| |
|
|
| |
|
|
 Алеся
18.01.2008 11:24:55
|
|
|
помогите начинающему бухгалтеру: фирма только зарегистрировалась,лицензии еще нет, открыт только временный счет. На работу приняты только директор(он же учредитель)и гл.бух (по совместительству на 0,5ставки),оборотов нет,денег нет. Можно издать приказ о неначислении ЗП сотрудникам?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
18.01.2008 11:29:27
|
|
|
раньше можно было написать заявление за свой счет и не начислять з/п, а согласно новому ТК - отпуск без сохранеия з/п значительно сокращен
Беларусь
|
|
|
|
Fil
18.01.2008 11:30:17
|
|
|
Нельзя.
Навскидку два выхода:
1. Начислять з/плату, но не выплачивать (возможны проблемы с контролирующими органами по поводу несвоевременной выдачи).
2. Работники пишут заявления на отпуск без сохранения заработной платы (с 26 января срок нахождения в этом отпуске ограничен 30-тью днями в течение года).
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.01.2008 11:37:30
|
|
|
ап
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.01.2008 15:58:12
|
|
|
ПРИКАЗОМ ЛИРЕКТОРА МОЖНО НЕ НАЧИСЛЯТЬ З-ТУ ДО 3-ех МЕСЯЦЕВ! ПРИКАЗ ДОЛЖЕН БЫТЬ НА КАЖДЫЙ МЕСЯЦ ОТДЕЛЬНО! Сама прошла через ЭТО!
Беларусь
|
|
|
|
Саймон
18.01.2008 16:54:27
|
|
|
Директор - он же учредитель, если УП - можно не начислять.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.01.2008 16:57:08
|
|
|
форма организации - ООО
Беларусь
|
|
|
|
Татьяна
18.01.2008 18:40:10
|
|
|
ПРИКАЗОМ ЛИРЕКТОРА МОЖНО НЕ НАЧИСЛЯТЬ З-ТУ ДО 3-ех МЕСЯЦЕВ! ПРИКАЗ ДОЛЖЕН БЫТЬ НА КАЖДЫЙ МЕСЯЦ ОТДЕЛЬНО! Сама прошла через ЭТО!
__________________________________________________.. _____
Можете дать ссылку на НПА, согласно которому в 2008 году можно не начилять з/п 3 месяца?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.01.2008 19:49:33
|
|
|
По приказу директора можно практически всё! Из жизни: новая фирма ООО - 2 чел. числилось, была 1 поставка, 2 реализ., но в течение 2-ух лет з/пл не начислялась. При ликвидации были все проверки, этот факт никого не заинтерисовал. Правда, не было проверки Минтруда!? При сдаче отчётности ФСЗН требовали объяснительные, ну мы им и писали: нет реализации, тяжёлое фин. положение и сотрудники работают на добровольных началах и т.д., т.п....
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.01.2008 19:52:51
|
|
|
Всё можно, если осторожно! Ну и зачем вам эта зарплата в такой ситуации. Займитесь лучше чем-нибудь другим, более актуальным на данный момент! А потом дела пойдут и з/пл будет.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-9
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»