 |
Подскажите, студент колледжа (17 лет) по договору между колледжем и нашей фирмой проходит у нас оплачиваемую практику. В договоре сказано, что оплата производится по существующим на фирме расценкам за фактически отработанное время. Читала, что до 18 лет работать можно не более 35 часов в неделю, а оплачивать надо как за 40 часов. Как мне правильно табелировать (для этой должности на предприятии предусмотрен посменный режим работы, суммированный учет рабочего времени) и рассчитать студента?
Беларусь
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»