Подскажите, пожалуйста, может ли быть принят на работу на должность заместителя директора индивидуальный предприниматель. Должность указана в штатном расписании. Если можно, дайте какую-нибудь ссылку на нормативку. Мое мнение, что не может, а вот директор уверен в обратном.
А почему нет? У меня на прошлой работе как раз заместитель директора был и ИП. Вопросов никаких не возникало. Как ИП он не платил подоходный за себя, т.к. имел основное место работы. Больше нюансов вроде не было.
Беларусь
"Анонимно"17.06.2008 12:38:59
А что, ИП - это инвалид на нерабочей группе? Полное право имеет.
Беларусь
Эд17.06.2008 12:47:42
Вы принимаете на зама не ИП, а физическое лицо. Наличие у такого лица свидетельства на ИП не является препятствием для работы по трудовому договору или контракту.