| |
|
|
| |
|
|
 Натик
19.06.2008 9:36:30
|
|
|
Как правильно, в связи с переносом рабочего дня 4.07 на 28.06, в июне 21 или 22 рабочих дня?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Натик
19.06.2008 9:59:49
|
|
|
Неужели никто не знает?
Беларусь
|
|
|
|
Маленькая
19.06.2008 10:02:07
|
|
|
22
Беларусь
|
|
|
|
Натик
19.06.2008 10:12:24
|
|
|
Т.е. в июле меньше будет?
Беларусь
|
|
|
|
Соня
19.06.2008 10:58:05
|
|
|
Если вас интересует , каким образом будет расчитываться з/плата, то я считаю, что оклад будет расчитываться за 21 раб. день ( т.е . полный отработанный месяц) и 28.06.2008г. в расчет не берется.
Беларусь
|
|
|
|
Натик
19.06.2008 14:12:25
|
|
|
У меня работник увольняется 3.07. Сколько ему платить в июне, полный оклад или нет, ведь у него 28.06 будет не рабочий день???
Беларусь
|
|
|
|
Натик
19.06.2008 14:32:29
|
|
|
Совсем запуталася....
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
19.06.2008 14:45:03
|
|
|
..
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
19.06.2008 14:50:00
|
|
|
В июне 22 раб. дня / 176 часов.
И почему это у Вашего увольняющегося 28.06 не будет рабочим днем? На работу его вместе со всеми.
И как Вы планируете уволить человека в день, объявленный государственным праздником, т.е. в выходной??? Увольняйте или 2-го, или 7-го.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-8
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»