| |
|
|
| |
|
|
 Вопрос по зарплате
01.07.2008 15:31:46
|
|
|
У нас работник работает по дог.ПОДРЯДА. За май был Акт вып.работ расчет получен. Фсзн и п/н уплачен. Приносят больничный лист переходящий май-июнь требуют выплатить больничный.
Имеет ли право наниматель в такой ситуации рассчитать больничный?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Вопрос по зарплате
01.07.2008 15:44:56
|
|
|
Работник написал заявление на то что подтверждает, что это его единственное место работы. Трудовой у него нет, еще студент, работает только летом.
Как поступить в такой ситуации?
Беларусь
|
|
|
|
Эд
01.07.2008 15:48:54
|
|
|
Если чловек у вас работает по договору подряда, то ваша организация не является «нанимателем», т.к.здесь нет трудовых отношений. И зарплаты тоже нет, а есть «Вознаграждение».
Что касается оплаты больничного:
См.п. 40 Положения № № 1290: лицам, выполняющим работы по гражданско-правовым договорам, пособие по временной нетрудоспособности исчисляется из среднедневного размера вознаграждения, выплаченного по этому договору до наступления временной нетрудоспособности. Если до того вознаграждение не выплачено, пособие исчисляется из среднедневного размера первого вознаграждения по данному договору, выплаченного после наступления временной нетрудоспособности.
и т.д.
Беларусь
|
|
|
|
Вопрос по зарплате
01.07.2008 15:57:40
|
|
|
Не нахожу такого положения. Дайте пож.подробней.
А в этой ситуации если акт вып.работ за период временной не трудоспособности подписан, то исчисление вознаграждения не имеет смысла???
Беларусь
|
|
|
|
Эд
01.07.2008 16:08:03
|
|
|
ПОЛОЖЕНИЕ о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, утв. ПСМ 30.09.1997 № 1290
(в редакции 04.04.2002 № 421, последние изм и доп. от от 31 марта 2008г. № 490).
Не знаю, к какой редакции, но есть скачать здесь: http://www.tiatis.info/blank05.htm
Положение о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам (18 кб)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
01.07.2008 16:08:15
|
|
|
? вопрос т.е. это организация решает выплатить ли это вознаграждение или по договору подряда исполнитель имеет право требовать эту выплату?
Хотя Акт уже подписан претензий нет. Больничный в этом случае оплачивается по решению руководителя.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-5
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»