Извините, но уже достало отношение сотрудников к заполнению доков. В разделе 2 ЗН ни подписи, ни фамилии сотрудник не ставит. На просьбу (!) вручную дописать, ответ «А мне три года назад показали, как выписывать, так я и пишу, и никаких вопросов не возникало». Все, аргумент безапелляционный. Спрашиваю, вопросы есть по их заполнению. Не, нету -говорит. А как проверяешь, так, блин, через один возвращаю для исправлений.
ЗЫ.Может, также пофигистически относиться к своей работе, как и они? Но что-то не получается:-( Пока?
Беларусь
"Анонимно"22.08.2008 16:57:30
есть должностные обязанности работника, график документооборота на предприятии (срок, форма дока, ответственность)... под роспись ознакомить с Инструкцией по ЗН и БСО... в Положении о премировании расписать случаи, когда НЕ выпл. премия (или снижается ее размер)... Беседа о последствиях неверного заполнения БСО и о перспективе ущерб нанимателю, если что, - гасить за счет виновного отв. лица... Докладную руководителю и тож объяснение последствий неверного заполнения БСО... Закон о бухучете - кому подчиняется главбух (директору) и что указания гл.буха в пределах его компетенции явл-ся обязат. для исполнения всеми работниками... Афоризм: управление, руководство - это оганиз.ф-ции, но иногда принуждение... типа: не можешь - научим, не хочешь - заставим...:-) или уволим за ненадлежащее неисполнение служ. обязанностей...
Беларусь
Автор25.08.2008 8:23:18
«Анонимно» 22.08.2008 16:57:30, все это чудесно было бы в любых других случаях, но не в моем. Весь административный состав работает с самого начала 8 лет. А бухгалтера... я третья за все время. Прислушиваться к ГБ для них ниже их достоинства. Что уж говорить, когда я дира ставлю в курс о рабочих претензиях к сотрудникам, он соглашается. Типа построит их, но все остается как и прежде. Только обсуждают между собой, какая у них ГБ стрева, придирается по мелочам.
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»