Работала гл.бух. на предприяти изапись об увольнении сделали 20.07, а на новое вновь образованное предприятие приняли 21.03 ,фактически деятельность на новом началась в мае. Правомерно ли внести в трудовую книжку запись об увольнени 20.07 ,а приеме 21.03