Тарифная ставка 1 разряда на предприятии 197690 р. Есть штатная единица уборщицы (0,5 ставки). Обязанности уборщицы на условиях внутреннего совместительства выполняет другая работница. За уборку ей платят по 1-му разряду (197690*0,5 ставки). В ведомостях на начисление и выплату з/п она указана 2 раза - основная работа и уборщица. Только сейчас обратила внимание, что полная з/п уборщицы у нас получается меньше мин. з/п. Что с этим делать? Переделывать приказы - вместо совместительства указывать СОВМЕЩЕНИЕ? СПАСИБО
Если не получиться увеличить оклад (на 10 % за уборку с прим. санитарно-гиг. принадл и т.п., см. Инструкцию о применении ЕТКС), то однозначно - совмещение.