| |
|
|
| |
|
|
 Таня
27.10.2008 17:04:15
|
|
|
Люди я наверно одна отстала. с 1 сентября продавцам в штатное изменения не внесла.
Я правильно поняла
оклад =ставка 1 разряда х 1,57+ 10%
Они работают по трудовым договорам, в киосках.
Спасибо всем, а то в спешке наворочу дел....
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
27.10.2008 17:07:10
|
|
|
Об утверждении Рекомендаций по оплате труда работников торговли и общественного питания
На основании Положения о Министерстве торговли Республики Беларусь, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 29 июля 2006 г. № 961 “Вопросы Министерства торговли Республики Беларусь”,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемые Рекомендации по оплате труда работников торговли и общественного питания.
2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на управление экономики торговли и развития рыночных отношений (Дудаль).
3. Управлению организационно - кадровой работы и делопроизводства (Тумелевич) настоящий приказ довести до сведения заинтересованных лиц.
4. Настоящий приказ вступает в силу с 1 сентября 2008 г.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
27.10.2008 17:08:20
|
|
|
УТВЕРЖДЕНО
приказ Министерства
торговли Республики Беларусь
30.07.2008 № 98
Рекомендации по оплате
труда работников торговли
и общественного питания
Беларусь
|
|
|
|
Таня
27.10.2008 17:14:05
|
|
|
Что уже вступил я прочитала....
Беларусь
|
|
|
|
Тутэйшы
27.10.2008 17:18:12
|
|
|
согласно рекомендаций у них 4 разряд. а дальше расчет тарифного оклада, должностного и т.п
Беларусь
|
|
|
|
Тутэйшы
27.10.2008 17:26:24
|
|
|
ну если больше ничего нет. то правильно. Может не труд договор а контракт, тогда еще до 50% добавить. может во вредных условиях и т.п
Беларусь
|
|
|
|
Таня
27.10.2008 17:38:04
|
|
|
Контракта нет и не будет
вредных условий тоже только колбасу реализуют
коэффициент 1 пойдет?
Беларусь
|
|
|
|
Таня
27.10.2008 19:01:58
|
|
|
Подскажите пожалуйста а повышения предусмотренные Декретом 29 и Постановлением Совета министров №1748 носят ДОБРОВОЛЬНЫЙ характер.
Пожалуйста помогите, на работе интернета нет и сегодня необходимо быдь уверенной что завтра сделаю все правильно добавив всего 10%
Беларусь
|
|
|
|
Тутэйшы
27.10.2008 19:04:14
|
|
|
Декретом 29 -обязателбно если контракт. то хотя бы 1%. а Постановлением СМ №1748 добровольный характер.
Беларусь
|
|
|
|
Таня
27.10.2008 19:07:05
|
|
|
Ой Тутэйшы спасибо Вам, а то я сама с собой сегодня...
Беларусь
|
|
|
|
Fil
27.10.2008 19:20:46
|
|
|
10 процентов для продавцов продтоваров Вы обязаны добавить.
Постановление Минтруда № 123:
40. Тарифные ставки продавцов-консультантов, продавцов,
контролеров-кассиров (контролеров) при продаже товаров бытовой химии, книг, оптики, цветов, технически сложных, ПРОДОВОЛЬСТВЕННЫХ, строительных и хозяйственных товаров повышаются на 10 процентов.
Беларусь
|
|
|
|
Таня
27.10.2008 19:27:24
|
|
|
Значит ставка 1 разряда х 1,57+ 10%
Ну и подредактировать коэффициентом от 0,93 до 1,07 можно и на этом все?
Беларусь
|
|
|
|
Fil
27.10.2008 19:32:37
|
|
|
Коэффициент от 0.93 до 1.07 для продавцов применять нельзя. Это рабочая профессия, а данный коэфициент применяется для служащих (руководители, специалисты, служащие).
Постановление № 123:
9.
...
Должностные оклады служащих определяются путем суммирования:
тарифного оклада служащего, рассчитанного на основе ЕТС, который исчисляется путем последовательного умножения тарифной ставки первого разряда, действующей в организации (у ИП), на тарифный коэффициент соответствующего тарифного разряда ЕТС, установленный служащему по его должности, на коэффициент от 0,93 до
1,07 (включительно) ...
Беларусь
|
|
|
|
Таня
27.10.2008 19:35:12
|
|
|
А чем можно догнать до 220080?
У меня получается 127000*1,57+10%=219329
Беларусь
|
|
|
|
Таня
27.10.2008 19:36:13
|
|
|
Забыла поблагодарить, спасибо Fil!
Беларусь
|
|
|
|
Fil
27.10.2008 19:39:04
|
|
|
Надбавка за профессиональное мастерство или повышение по контракту.
Беларусь
|
|
|
|
Таня
27.10.2008 20:18:48
|
|
|
Т.е. можно по Постановлению Совета министров №1748?
Беларусь
|
|
|
|
Fil
27.10.2008 20:32:17
|
|
|
Из «Эксперта»:
Статьей 63 Трудового кодекса предоставляется право нанимателям на основании коллективного договора, соглашения, трудового договора устанавливать дополнительные выплаты стимулирующего и компенсирующего характера.
К таким выплатам, в частности, относятся:
- дифференцированные по разрядам рабочих надбавки за профессиональное мастерство, размеры которых в коммерческих организациях предусматриваются локальными нормативными актами.
Сумма надбавки за профессиональное мастерство (Нпм) за месяц исчисляется по формуле:
Нпм = Сч Ч Пн / 100 Ч Кч,
где Сч – часовая тарифная ставка рабочего, руб.;
Пн – процент надбавки;
Кч – количество отработанных часов в месяце.
Критериями оценки профессионального мастерства рабочего, как правило, являются высокий уровень индивидуальной выработки, качества работ, владение смежными профессиями и передовыми приемами труда и др.
Надбавки носят индивидуальный характер и не включаются в расчет сдельных расценок и в бригадный заработок.
Пример 1
Приказом нанимателя рабочему 6-го разряда (тарифный коэффициент – 1,9) с 1 июля 2006 г. установлена надбавка за профессиональное мастерство в размере 24 % его тарифной ставки, которая выплачивается за фактически отработанное время.
В июле 2006 г. рабочим отработано 144 ч (2 дня болел). Предприятие работает в режиме 40-часовой 5-дневной рабочей недели. Среднемесячная расчетная норма рабочего времени – 168,3 ч. Тарифная ставка 1-го разряда, применяемая для оплаты труда, составляет 160 000 руб. Определим часовую тарифную ставку рабочего:
160 000 руб. Ч 1,9 / 168,3 ч = 1 806,3 руб.
Сумма надбавки за июль составит:
Нпм = 1 806,3 руб. Ч 24 % / 100 Ч 144 ч = 62 426 руб.
Беларусь
|
|
|
|
Таня
27.10.2008 20:34:27
|
|
|
Спасибо Fil,Ваша отзывчивость спасет мир.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-18
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»