|
|
|
|
|
|
командировка
03.12.2008 8:16:06
|
 |
 |
Подскажите, если в приказе на командировку есть фраза «заработную плату за время командировки сохранить», значит, не недо высчитывать средний, а зп как за рабочие дни (даже если командировка выпадает на выходной день). В табеле тогда ставится К или 8 часов. А если такой фразы нет в приказе, следует считать среднемесячную и в табеле ставить К, а выходной, проведенный в командировке, оплачивать в двойном размере????
Беларусь
|
 |
 |
 |
|
|
|
|
<< к списку вопросов

|
|
ОТВЕТЫ:
|
|
"Анонимно"
03.12.2008 9:02:37
|
 |
 |
В любом случае надо по средней.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.12.2008 9:08:57
|
 |
 |
по какой средней просто рабочий день и все
Беларусь
|
 |
 |
tania
03.12.2008 9:21:15
|
 |
 |
По средней за два предыдуших месяца (это по правилам). Хотя многие просто начисляют ЗП за текущий месяц. Так что решайте сами
Беларусь
|
 |
 |
Автор
03.12.2008 9:49:32
|
 |
 |
А в табеле как правильно указывать К или 8 ч.
Беларусь
|
 |
 |
Автор
03.12.2008 13:54:04
|
 |
 |
??
Беларусь
|
 |
 |
ЛИ
03.12.2008 14:07:43
|
 |
 |
В коллективном договоре, Положении об оплате труда(или приказом руководителя для УП) может устанавливается выплата за командировочные дни не по среднему а из оклада. Выходные дня за время командировки не оплачиваются(за исключением особых случаев), а начисляются только суточные.
Беларусь
|
 |
 |
Аноним
03.12.2008 14:09:25
|
 |
 |
выходные можно считать рабочими, а за них предоставить отгулы
Беларусь
|
 |
 |
ЛИ
03.12.2008 14:12:29
|
 |
 |
http://www.buh.by/mes.asp?t=41736 http://www.buh.by/mes.asp?t=61592 По поводу табеля. Раз это не рабочий день, то 8 ч. ставить нельзя. Для страховки можно ставить К/В. Более точные ответ дадут в Министерстве труда.
Беларусь
|
 |
 |
ЛИ
03.12.2008 14:15:50
|
 |
 |
Аноним 03.12.2008 14:09:25 выходные можно считать рабочими, а за них предоставить отгулы --------- В некоторых случаях. В других ТК РБ, «на работников, находящихся в служебной командировке, распространяется режим рабочего времени и времени отдыха, установленный по месту служебной командировки, но средний заработок сохраняется за все РАБОЧИЕ дни по графику постоянного места работы». Т.е. это ещё куда поехал надо учитывать.
Беларусь
|
 |
 |
|
<< к списку вопросов

1-9
|
|
|
|
|