| |
|
|
| |
|
|
 Уч-ли
13.12.2008 0:25:51
|
|
|
Помогите решить задачку! Юридическую.
ГБ уволилась.
Новые нас не любят.:( и не хотят у нас работать.
Говорят: 440уе мало и ручной учет
Уговорили бывшую поработать до НГ. По договору. Она ИП.
Надо ли сообщать в банк, что статус второй подписи поменялся?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
13.12.2008 9:51:57
|
|
|
Зачем? Хотите новой волокиты с карточками?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
13.12.2008 10:55:57
|
|
|
Если желаете, чтобы все было правильно, то надо. Это уже не штатный работник.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
13.12.2008 17:09:55
|
|
|
А может доверенность ей дать на право второй подписи и банку копию доверенности предъявить?
Тогда получится что и банк в курсе и учр-ли спят почти спокойно?
Понимаю, что у всех, кто отвечает, на языке вертится вопрос: а почему в банке не проконсультируетесь7
Признаюсь честно, испортили с банком отношения, притом сильно, возможно придется уйти с банка.
Поэтому, кому не влом или недавно подобным занимались, подскажите! пожалуйста.:)))))
Беларусь
|
|
|
|
е-мое
13.12.2008 17:23:01
|
|
|
Дверенность на право второй подписи в банке можно оформить на срок два месяца. Они, правда не очень это приветствуют. Но это вполне законно. Бланк доверенности спрашивайте в банке - у них опред. форма есть
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-4
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»