...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Анонимно 11.02.2009 16:21:20
Не могу понять, с какого числа зарплату можно относить на затраты, учитываемые в налогообложении, независимо от превышения ставки 1-го разряда на предприятии бюджета прожиточного минимума (имеется в виду постановление №103 от 28.01.09, внёсшее изменения в постановление №1651 от 27.12.04)? Если постановление от 28.01.09, то что зарплату за январь делить на до 28.01. и после 28.01.?
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
Илоночка 11.02.2009 17:06:54
Я январь делаю по старому, а с 1 февраля - без ограничений. ИМХО Лучше не рисковать.
Беларусь
"Анонимно" 11.02.2009 18:00:00
зарплата начисляется на 31/01
Беларусь
повтор фронтовых сводок...:-) 11.02.2009 19:08:30
пресса и ТВ нам радостно сообщили
http://news.tut.by/economics/127390.html с 1 ЯНВАРЯ 2009 новые усл. оплаты труда работников

см. ПЕРВОИСТОЧНИКИ
про 80%
http://president.gov.by/press68151.html Декрет № 2 «О стимулир. РАБОТНИКОВ организаций отраслей экономики»
4. Наст. Декрет вст. в силу с 1 января 2009г.

про «продажников»
http://president.gov.by/press68154.html#doc Указ № 49 «О некот. вопросах стимулиров. РЕАЛИЗАЦИИ продукции, товаров (работ, услуг) в 2009 году»
3. Наст. Указ вст. в силу с 1 января 2009г.

коммент.
http://jurznak.com/2009/01/26/new_bonus/ про Декрет 2
http://jurznak.com/2009/01/26/4/ про Указ 49

Теперь пошли меры по реализации положений Декрета N 2
http://pravo.by/webnpa/text.asp?RN=c20900103 ПСМ от 28.01.2009 № 103 «О внес. изм. и доп.
- в ПСМ от 25.07.2002 № 1003 и
- в ПСМ от 27.12.2004 № 1651 и
- призн. утр. силу некот. ПСМ по вопросам регулирования оплаты труда»
1. Описывает (со ссылками), какие именно нормы изменены и отменены в ПСМ 1003 и ПСМ 1651
2. Признать утр. силу с 1 января 2009г.:
- п.6 ПСМ от 16.06.1998 № 937 «О мерах по совершенствованию организации оплаты труда в отраслях экономики»; идет ссылка
- п.5 ПСМ от 24.12.1998 № 1972 «О доп. мерах по совершенствованию оплаты труда работников отраслей экономики»; идет ссылка
- ПСМ от 31.07.2002 № 1024 «О внесении изм. в ПСМ от 24.12.1998 № 1972»; идет ссылка
- п.2 и 4 ПСМ от 15.09.2004 № 1142 «О внесении изм. в некоторые ПСМ-ы»; идет ссылка
- п.п.1.1 п.1 ПСМ от 25.04.2007 № 529 «О внесении изм. и доп. в некоторые ПСМ-ы по вопросам оплаты труда»; идет ссылка
- п.1 и 2 ПСМ от 29.02.2008 № 316 «О некоторых вопросах оплаты труда руководителей организаций». идет ссылка
3. иным привести в соотв-вие свои нпа в срок...
4. Наст. ПСМ вст. в силу со дня его принятия (???).

http://jurznak.com/2009/02/03/liber_zarp/ коммент. к этому ПСМ-у - с 1 ЯНВАРЯ 2009г.
1) отменен норматив, опред. размер надбавок за продолж-ть непрер. работы, которые вкл. в затраты, учит. при ц/о и н/о – ранее не д.б. превыш. 20% тар. ставки, должн. оклада;
2) отменен норматив, опред. размер надбавок за выс. достижения в труде, вып. особо важной (срочной) работы и др. показатели, которые вкл. в затраты, учит. при ц/о и н/о – ранее не д.б. превышать 30% суммы должн. окладов руководителей, специалистов и других служащих;
3) по комм. организациям, незав. от форм собств-ти - ранее в затраты, учит. при ц/о и н/о, вкл. выплаты по тар. ставкам, должн. окладам и сдельн. расценкам, исчисл. «исходя из ТС1р., не превыш. БПМ д.т.н.», а с 1.01.2009г. «исходя из ТС1р, устан. в организации». Небольшое изм. в п.п.3.3 ПСМ № 1651 означает, что с 1.01.2009г. пред. значение ТС1р. не подлежит учету для опред. величины затрат, учит. при ц/о и н/о. Размер ТС1р. может превышать базовый пред. норматив ТС1р. в размере БПМ д.т.н. При этом выплаты по тар. ставкам, должн. окладам в части которой ТС1р. превышает БПМ д.т.н., вкл-ся в затраты, учит. при ц/о и н/о. Такое изм. фактически означает, что базовой пред. норматив ТС1р. отныне подлежит прим. лишь коммерч. организациями гос. формы собств-ти и с долей собств-ти гос-ва в их имуществе и только для решения вопроса повышения ТС1р. выше базового пред. норматива ТС1р.
Отметим, что ограничение по вкл. в затраты выплат по сдельн.расценкам с учетом выполнения норм труда не более, чем на 200%, сохранено.

нестыковочка?
http://jurznak.com/2009/02/04/forgotten/ 04.02.2009 Случайно или специально? про премии... Декретом № 2 отменен п.1.5 Декрета № 10 от 27.03.1997 о том, что сумма премий за произв. рез-ты не может превышать 30% от суммы тар. ставок, должн. окладов работников.
Однако д. ограничение всё еще предусм. ПСМ от 23.08.2002 № 1144 «О мерах по реализации Декрета от 18.07.2002 № 17». Вероятно в ПСМ № 1144 будут внесены соотв. изм. Однако в наст. время формально сохраняется (?) правило о 30% нормативе прем. выплат, вкл. в затраты для целей н/о и ц/о, и пока придется учитывать спец. норматив по прем. выплатам И < общий норматив по всем стимулир. выплатам (Декрет N 2 - про обший размер 80%) >.
__
теперь про дату революции
Декрет 2 и Указ 49 (имеют более высокую юр.силу над ПСМ и пр.) - в самих текстах Декрета и Указа сказано -
ДАТА ВСТ. В СИЛУ с 1 ЯНВАРЯ 2009г.
Беларусь
"Анонимно" 12.02.2009 10:18:56
ап
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-4 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru