...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Анонимно 26.02.2009 12:46:32
Если работник 6 месяцев не отработал, можно ли при согласию нанимателя отпуск дать? Спасиба!! Дюже срочно!
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
Эд 26.02.2009 13:04:02
Смотря, кто этот работник.

Вот здесь Трудовой кодекс РБ:

http://www.pravo.by/webnpa/text.asp?RN=Ha9900296

Ст. 166. Условия предоставления трудовых отпусков за первый рабочий год

Трудовые отпуска (основной и дополнительный) за первый рабочий год предоставляются не ранее чем через шесть месяцев работы у нанимателя, за исключением случаев, предусмотренных настоящей статьей.
До истечения шести месяцев работы наниматель обязан предоставить трудовые отпуска по желанию работника:

......

читайте дальше перечень, может ваш работник как раз в него и попадает :))
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-1 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru