| |
|
|
| |
|
|
 Юрий
11.03.2009 12:47:34
|
|
|
как полагаете, какие могут быть проблемы, если в организации создан отдел, но нет положения о нем и вообще нит никаких документов о нем?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
11.03.2009 14:13:29
|
|
|
d
Беларусь
|
|
|
|
Jara
11.03.2009 14:21:59
|
|
|
очень серьезные. Вы нарушили законодательство по труду. Штрафы в этой области доходят до 100 БВ. Лучше сделайте задним числом все бумаги испите спокойно.
Беларусь
|
|
|
|
Юрий
11.03.2009 14:26:29
|
|
|
вот я и спрашиваю, что мы нарушили?
и при чем тут законодательсвто по труду? оно что определяет порядок созлания и деятельности структурных подразделений? сомневаюсь.
Беларусь
|
|
|
|
Jara
11.03.2009 14:59:16
|
|
|
Посмотрите инструкцию о порядке рименения ЕТС. Как-то так звучит. По-моему там прописано, что отдел создается только при наличии определенных условий и т.д.
Беларусь
|
|
|
|
Эд_ Юрий
11.03.2009 15:21:14
|
|
|
....нет положения о нем и вообще нит никаких документов о нем...
__________________
А хоть приказ о создании отдела с определенным названием, численности его сотрудников есть?
Беларусь
|
|
|
|
Юрий
11.03.2009 15:47:45
|
|
|
он создается при количестве работников 4 с начальником, но это все касается норм управляемости, которые касаются работников, но сам порядок создания отдела законодательством о труде вроде как не регулируется.
Беларусь
|
|
|
|
Юрий
11.03.2009 16:21:53
|
|
|
....нет положения о нем и вообще нит никаких документов о нем...
__________________
А хоть приказ о создании отдела с определенным названием, численности его сотрудников есть?
______
у меня тоже такой вопрос сразу возник :)
подумалось, а если и приказа нет, то может им этот отдел приснился? :)
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-7
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»