Работник работает с 02.01.08. Идет в отпуск с 14.05.09 Вопрос: можно ли ей предоставить отпуск за 2008 или уже поздно? и можно ли ей предоставить очередной отпуск за год вперед?
нужно предоставить. если проверяющие заметят, что отпуск предоставлен с нарушением законодательства (за первый рабочий год должен был быть предоставлен до 01.01.2009), то могут штрафануть. За второй и последующие годы труд. отпуск предоставляется согласно графику отпусков.