...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
PTAH 25.06.2009 12:33:48
Работнику пропустили и не сделали в трудовой надпись о переводе на другую должность. Как исправить? Вписать же нельзя - нарушиться нумерация.Или просто сделать следующую запись, что «после записи № такой то следует запись такого содержания». Кто как думает, может кто сталкивался? Спасибо
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
БТР 25.06.2009 13:05:47
А зачем это надо? Главное принят-уволен...
Беларусь
helga 25.06.2009 13:45:47
у меня было что-то похожее. Если у Вас это произощло в рамках одного предприятия, то я бы сделала следующую запись, например: 10. 25.06.2009.Записи №№ 7,8,9 считать недействительными. А дальше по-новой вносите все записи, включая пропущенную.
Беларусь
PTAH 25.06.2009 13:55:00
Но изменять записи только из-за того, что у них должен быть другой порядковый номер, ведь все остальное правильно, как то не логично. Да и переписывать целый лист.
Спасибо за мнение
Беларусь
helga 25.06.2009 14:00:55
но это единственный способ внесения изменений в записи о работе в труд.книжке.
Беларусь
helga 25.06.2009 14:02:29
35. В случае обнаружения неправильной или неточной записи, внесенной в трудовую книжку работника, она исправляется нанимателем, допустившим ошибку или неточность.
36. Исправление записей в разделе «Сведения о работе» осуществляется следующим образом: в графе 1 пишется порядковый номер вносимой записи, в графе 2 - дата внесения записи, в графе 3 - «запись номер такой-то недействительна» и далее правильный вариант сведений, в графе 4 - дата и номер приказа (распоряжения), на основании которого вносится данная запись.
Зачеркивание ранее внесенных неправильных или неточных записей, исправление их с указанием «Исправленному верить» либо «Исправленное верно» не допускается.
(п. 36 в ред. постановления Минтруда и соцзащиты от 29.06.2006 N 76)
ПОСТАНОВЛЕНИЕ Министерства труда Республики Беларусь от 09.03.1998 N 30
(ред. от 13.01.2009)
«ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ИНСТРУКЦИИ О ПОРЯДКЕ ВЕДЕНИЯ ТРУДОВЫХ КНИЖЕК РАБОТНИКОВ»
Беларусь
PTAH 25.06.2009 14:16:56
Да читал я все это. Но все записи правильные, только одной нет. А если бы были позже с других предприятий, да и много, что писать, что все недействительные и переписывать.?
Беларусь
PTAH 25.06.2009 16:11:30
Не проходите мимо, очень надо
Беларусь
"Анонимно" 25.06.2009 22:11:29
Так довнесите ее просто под очередным номером
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-8 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru