Что делать?!!! Пришла работать на фирму, дела передавала бухгалтер, который работал около года назад. Последний бухгалтер просто исчез!!! Говорят, что она в декретном, 3 раза якобы лежала на сохранении, но никаких документов не предоставила. Потом исчезла вовсе. Вроде все просто - заказное письмо на ее адрес с предупреждением об увольнении (ведь абсолютно никаких документов, подтверждающих ее положение, нет). Но самое интересное вот в чем - ей до сих пор начисляется зп. Поеду сегодня в фонд на консультацию, но может у кого-нибудь есть дельные идеи?
НИ В КОЕМ СЛУЧАЕ не начисляйте ей зарплату, в табеле можно поставить Н/П (отсутствует по невыясненным причинам). Заказным письмом надо попросить явиться для дачи объяснений, предупредив, что в противном случае она будет уволена за прогулы. Затем просто ждите (в налоговой наверняка есть её адрес и телефон) и работайте всё это время не главным бухгалтером, а замом или ещё кем, не принимая дела. Заодно и узнаете, отчего она пропала и надо ли вам это-такая работа...
Беларусь
"Анонимно"22.07.2009 10:11:18
:) В том то все дело, что ее нет месяца 4, а зп начилялась, ФСЗН, подоходный - все уплачено, 4-Фонд...
Беларусь
Е.22.07.2009 10:16:46
А что есть такое: Н/П (отсутствует по невыясненным причинам) Мне тоже надо. Чел написал заявление об увольнении и не ходит месяц на работу. По истечении месяца я должна его уволить, а что делать с з/п за этот месяц? Руководство хочет чтобы все было по -хорошему. А вдруг у него «Залет» какой, а унас в табеле дни рабочие стоят? Что делать?
Беларусь
БТР22.07.2009 10:40:18
А н/п - это по хорошему. Вот работник не пришел на работу - вы же не знаете прогуливает он или у него больничный. Вот по закону вы и ставите - отсутствует по невыясненным причинам. Затем он когда-нибудь явится (за трудовой книжкой или по заказному письму с приглашением явиться для дачи объяснений, которое вы ДОЛЖНЫ отправить) и напишет вам обяснительную, почему его не было, ну или не напишет. А вы ему выдадите только компенсацию за неиспользованный отпуск - а как же можно ставить ему рабочие дни и зарплату начислять? Вдруг этого человека уже в живых нет или он в тюрьме сидит и или...? Если кто-то умный до вас эту зарплату начислял, так вы должны прекратить и искать человека, а когда найдете - тогда и выясните что с зарплатой делать - может по-хорошему он распишется, а может будете засчитывать как аванс на окончательный расчет, а может напишите, что дирику выдали премию и всю кассу переделывать будете - вариантов много...
Беларусь
"Анонимно"22.07.2009 10:43:57
Большое спасибо, БТР! Вы реально очччень помогли)))
Беларусь
"Анонимно"22.07.2009 10:52:27
Если кто-то умный до вас эту зарплату начислял __ ага, еще и на затраты относили «заработную» плату (и соотв. налоги с этого ФОТ на затраты относили) фактически не работающего, искажение фин.рез-тов и н/о.
Беларусь
БТР22.07.2009 11:06:23
Послушайте пока только вы да дирик знаете, что это ЕЙ начисляли - в фонд отчет без фамилий сдается до конца года. Ищите бывшую главбушку спокойно, не нервничая, перерасчеты в случае чего успеете сделать и кассу переделать и что ещё надо. Выясните вопрос и будете на бухбае консультироваться, а не в налоговой и в фонде. Такие вопросы решаются спокойно и САМОСТОЯТЕЛЬНО.
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»