| |
|
|
| |
|
|
 Сергеевна
07.09.2009 13:13:42
|
|
|
Подскажите, пожалуйста, очень надо. Карточку на зарплату работника поставили в стоп-лист до решения суда (был поручителем по кредиту, по которому не выплатили долг). Деньги теперь получить не может. Есть ли такая возможность перечислять зарплату на карточку жены, если он напишет доверенность, заявление или что-то в этом роде?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Наглый Кролег
07.09.2009 13:16:22
|
|
|
Выдавайте наликом из кассы.
Беларусь
|
|
|
|
Сергеевна
07.09.2009 13:18:12
|
|
|
Больше никак? Если нет чековой книжки? Ее долго делать? И вообще до решения суда они имели право блокировать карточку?
Беларусь
|
|
|
|
Сергеевна
07.09.2009 13:26:23
|
|
|
ау
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.09.2009 13:34:04
|
|
|
И вообще до решения суда они имели право блокировать карточку?
===
Имели.
Беларусь
|
|
|
|
Натали
07.09.2009 13:41:22
|
|
|
Чековую книжку можно сделать за 1 день.Но возникает вопрос если они заблокировали карточку нет ли решения суда о выдаче зар.платы на руки-может с зарплаты по постановлению удержания будете какие-либо делать
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.09.2009 13:41:54
|
|
|
в кассу
Беларусь
|
|
|
|
Serwik
07.09.2009 13:51:59
|
|
|
Но возникает вопрос если они заблокировали карточку нет ли решения суда о выдаче зар.платы на руки-может с зарплаты по постановлению удержания будете какие-либо делать
----------------------
Поручительство -- это взаимоотношения работника и банка. Предприятие тут каким боком? Поэтому:
А)Пока предприятие не получило от суда никаких официальных бумаг, выплачивайте зарплату полностью. В порядке, о котором есть соглашение с работником (карточка или нал). Можете поменять этот порядок.
Б)Блокировка карточки в данной ситуации, кстати, вас тоже не касается -- то, что работник не может снять с ней деньги -- это его проблемы. Обязанности предприятия заканчиваются в момент перечислениия з/п на карт-счет.
Так что все отклонения от установленного порядка -- это ваша добровольная помощь кому-либо. За которую можно и благодарность получить, и шишек набить.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.09.2009 14:00:59
|
|
|
Если есть решение суда - никаких выплат!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.09.2009 14:08:33
|
|
|
Если есть решение суда - никаких выплат!
________________________________________
А разве может быть решение суда об изъятии всех доходов?! А как же 50%? По-моему, блокировка карточки- это самоуправства банка! Будет исполнительный лист на погашение.... Хотя, кто его знает за что поручался
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.09.2009 14:11:46
|
|
|
Мой совет - не лезьте, целле будете. Зарплату на карточку как положено, а там что происходит - не Ваши трудности. Вы перечислили? Вот и хорошо.
Беларусь
|
|
|
|
Сергеевна
07.09.2009 15:22:47
|
|
|
Может на полставки перевести?... чтобы меньше терял.
Навряд ли это самоуправство банка, их наверное суд обязал, или нет? у кого узнать?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.09.2009 17:18:43
|
|
|
Сергеевна, успокойтесь. На полставки это если работник САМ заяву напишет.
Беларусь
|
|
|
|
Сергеевна
07.09.2009 17:24:00
|
|
|
«Анонимно» 07.09.2009 17:18:43
Так понятно, что сам. Вот он САМ и спрашивает, что ему делать...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.09.2009 17:29:44
|
|
|
что ему делать
__
кредит выплачивать
Беларусь
|
|
|
|
Белорусская морячка
07.09.2009 17:31:56
|
|
|
Не знаю как у физиков, а у юрлиц блокировка судом денежных средств в обеспечение суммы иска до решения суда - обычное дело, превентивная мера. Видимо, физиков тоже касается. По решению суда, в самом деле, больше 50% з/п нельзя удерживать. Сергеевна, ведь вашему предприятию никаких бумаг из суда с распоряжением блокировки з/п не поступало, верно? Возможно, суд вынесет решение в пользу вашего работника. А вы ему сейчас з/п не выплатите... Заводите чековую книжку (это делается быстро) и выплачивайте ему з/п через кассу. Тем более, что он не кредитополучатель, а поручитель.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.09.2009 9:45:13
|
|
|
А никто еще не сталкивался с проблемой - приналичии картсчета выплачивать зарплату наликом?! Тогда у Вас все впереди. Ну месяц может прокатить, пусть заяву напишет Вам что карточку утерял и просит до изготовления новой выплатить из кассы. А дальше - тупик. Пусть сам разбирается, проверено, мины здесь есть, Сергеевна.
Беларусь
|
|
|
|
Сергеевна
08.09.2009 10:55:55
|
|
|
А никто еще не сталкивался с проблемой - приналичии картсчета выплачивать зарплату наликом?!
----------------------
А какие могут быть проблемы? Мы же в чековой книжке не пишем какому именно работнику получаем зарплату... Может у него и картсчета-то нет... Или какие-то проверки штрафуют?
Беларусь
|
|
|
|
Натала
08.09.2009 11:32:42
|
|
|
имхо -способ которым предприятие рассчитается с работником по зарплате - дело добровольное, как они между собой договорятся так и хорошо. поэтому пусть напишет заявление, а то что карточку банк в стоп лист - по-моему незаконно... суд может еще не скоро будет-как жить человеку?
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-18
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»