...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Фея 29.10.2009 15:45:07
Работник предприятия уволен в связи с истечением срока действия контракта. после увольнения работник подал в суд с претензией о том, что была несвоевременно выплачена заработная плата, с просьбой изменить статью увольнения и выплатить компенсацию за три месяца. В итоге стороны пришли к соглашению и суд вынес Определение в котором предприятие обязано уплатить работнику конкретную сумму (н-р 1 500 000)не обосновывая ее никакой статьей, статья увольнения при этом не изменяется. Правильное ли суд составил Определение. Если правильно,то как по бухгалтерии провести данную выплату, какие налоги оплачиваются?
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
andrulka 29.10.2009 15:47:37
Налоги-только подоходный, и то можно притянуть за уши льготу. ФСЗН и БГС не уплачиваются с сумм компенсаций (кроме компенсации за неиспользованный отпуск)
Беларусь
"Анонимно" 29.10.2009 15:53:50
А как написано в решении суда? - Компенсация (слово!) или просто выплатить заработную плату или еще что?
Беларусь
"Анонимно" 29.10.2009 16:04:12
В том то и дело, что написано «выплатить денежную сумму 1 500 000 рублей.»
Беларусь
Фея 29.10.2009 16:05:35
и даже статья увольнения не меняется по Определению
Беларусь
"Анонимно" 29.10.2009 16:14:35
Как по-моему, так все налоги прут.
Беларусь
ну просто так 29.10.2009 16:14:58
Ну смотря какое Вы достигли с работником мировое соглашение.
Что в нем оговорено, оно обязано быть у Вас в письменной форме (ст.121-122 Хозяйственно-процессуального Кодекса РБ) и как эта сумма именуется в нем, средний заработок или просто фиксированная сумма?
Беларусь
Фея 29.10.2009 16:33:15
написано «выплатить денежную сумму 1 500 000 рублей.». Мое мнение, что должно быть написано что-нибудь типа: «стороны пришли к соглашению изменить статью и выплатить компенсацию за не выполнение условий контракта в размере 3-х окладов». тогда я бы знала что это компенсация, знала бы какими налогами обложить и куда отнести.кто прав?
Беларусь
Фея 29.10.2009 17:12:18
Аууууууууууууу, ответьте кто-нибудь, как быть
Беларусь
ИР 29.10.2009 17:31:02
Фея, для того, чтобы ответить на ваш вопрос необходимо изучать все документы по данному делу. мало информации для подготовки ответа (совета :)
Беларусь
Елена 29.10.2009 17:45:31
Под.налог не платите, а сообщаете в ИМНС по месту его прописки о том, что по решению суда ему выплачена сумма 1500000, раньше в ФСЗН и Белгосстах платить не надо было, т.к. он уже не ваш сотрудник.С этого года не знаю, позвоните своему инспектору в ФСЗН и уточните.
Беларусь
наталья 29.10.2009 22:57:46
Недавно такой вопрос был и у меня. Так как работник уволен и на данный день вынесения решения суда он не восстановлен то это использование вашей прибыли. А иначе как вы покажете за 2009 в отчете ПУ-3. Работник уволен ПУ-2 допустим 07/09. А вы ему начисляете з-п в ноябре или декабре 09г. Неувязка!!!(только за счет собственных средств).
Беларусь
25 31.10.2009 23:16:00
конечно можно
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-12 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru