| |
|
|
| |
|
|
 Больничный
03.12.2009 17:14:47
|
|
|
Работник принес один больничный с 11 по 20 ноября, а второй - с 23 по 26 ноября. Перерыв между двумя больничными приходится на выходные. Как считать второй больничный? 100% от среднедн. заработка?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Больничный
03.12.2009 17:27:39
|
|
|
По-моему 100%, да?
Беларусь
|
|
|
|
Fil
03.12.2009 17:29:25
|
|
|
Нет, 80%. 100 было бы при продолжении 1-го.
Беларусь
|
|
|
|
Больничный
03.12.2009 17:31:03
|
|
|
То есть это считается «новый случай врем. нетрудоспособности», да? Даже если болезнь просто возобновилась после выходных?
Беларусь
|
|
|
|
katrin
03.12.2009 17:36:38
|
|
|
Смотрите журнал «Главный бухгалтер» № 43 ноябрь 2009 г.стр.79. Поскольку перерыв в периоде временной нетрудоспособности приходится на выходные дни, то случай временной нетрудоспособности считается непрерывным. Соответственно, 80%-первые 6 календарных дней нетрудоспособности, 100% за последующие рабочие дни.
Беларусь
|
|
|
|
Больничный
03.12.2009 17:42:06
|
|
|
Спасибо :) Все-таки 100%
Беларусь
|
|
|
|
Больничный
03.12.2009 17:43:55
|
|
|
А если он только принят 19 октября на работу, ср. заработок посчитать, исходя из зп за октябрь, или еще и за ноябрь до наступления больничного?
Беларусь
|
|
|
|
Тутэйшы
03.12.2009 17:51:10
|
|
|
да, и за ноябрь. до больничного.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-7
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»