| |
|
|
| |
|
|
Кадр
02.04.2010 14:32:51
|
 |
 |
Народ, мот кто подскажет. был кладивщик-уволился. В штатном единица осталась. В ТТН «сдал грузоотправитель» пишем директора.(мол со склада отгружает покупателям) Какой приказ на него надо составить? Или ничего не надо? Или что-то надо?)
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
"Анонимно"
02.04.2010 14:46:06
|
 |
 |
В штатном единица осталась. __ осторожно со штатным. сообщать надо в фонд занятости - иначе штраф.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
02.04.2010 14:49:29
|
 |
 |
при увольнении кладовщика надо было провести инвентаризацию и все ТМЦ передать дирику
Беларусь
|
 |
 |
Кадр
02.04.2010 14:53:45
|
 |
 |
Инвентаризацию склада сделали.А приказ надо делать? А что надо сообщать в ФСЗН? И какой штраф?
Беларусь
|
 |
 |
YYY
02.04.2010 14:57:18
|
 |
 |
не в ФСЗН, а в центр занятости, что у вас вакансия. Если не планируете принимакть, то лучше исключите из штатного
Беларусь
|
 |
 |
Кадр
02.04.2010 15:07:25
|
 |
 |
Хорошо) А приказ какой-нить надо делать о том, что дирик замест кладовщика?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
02.04.2010 15:52:04
|
 |
 |
имхо - не надо никакого приказа, это с кладовщиком надо было договор о материальной отв-ти заключать, чтобы если что - спросить с него, а директор и так мат.ответственен за всё, в т.ч. и за орг.структуру организации, за штатное (за кадровую политику), за сохранность ТМЦ, ну, раз нет кладовщика - сам за него и без доплат за совмещение.
Беларусь
|
 |
 |
Кадр
02.04.2010 16:00:22
|
 |
 |
Я так и думала) Спасибо всем)
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-7
|
|
| |
|
|