| |
|
|
| |
|
|
Юный падаван
03.05.2010 11:46:20
|
 |
 |
А скажите-ка, кто знает, может ли директор работать еще и по совместительсту на другом предприятии? Не директором.
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
"Анонимно"
03.05.2010 12:00:41
|
 |
 |
Если дир госструктуры то ничего не может.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.05.2010 12:07:55
|
 |
 |
http://www.pravo.by/webnpa/text.asp?RN=hk9900296 ТК особенности труда руководителей (ст.255 и ст.252)
Беларусь
|
 |
 |
Юный падаван
03.05.2010 12:26:50
|
 |
 |
Статья 255. Ограничение работы по совместительству
Руководителю организации запрещается выполнение оплачиваемой работы на условиях штатного совместительства, кроме преподавательской, научной или иной творческой деятельности, а также медицинской практики.
Это в собственной, где директор, как я понимаю? А в другой - я ведь могу и не знать, что он директор, трудовая не предъявляется, получается, что можно взять совместителем?
Беларусь
|
 |
 |
Юный падаван
03.05.2010 12:27:29
|
 |
 |
Да, и не гос. организация.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.05.2010 12:29:43
|
 |
 |
ЧУПики все могУт. уникальные они.
Беларусь
|
 |
 |
Юный падаван
03.05.2010 12:40:55
|
 |
 |
При чем тут ЧУП? Где-нибудь говорится про ЧУП? И почему такое пренебрежительное отнощение к ЧУПам? А даже если и ЧУП? Они что, не людь? У нас некоторые не ЧУПы такие порой вопросы задают, что то ли плакать, то ли смеяться хочется...
Беларусь
|
 |
 |
синенькая юбочка
03.05.2010 13:29:47
|
 |
 |
Уголовной и гражданской ответственности за совместительство директора в нашей стране не предусмотрено
Беларусь
|
 |
 |
Юный падаван
03.05.2010 13:45:51
|
 |
 |
Спасибо, девченка в юбчонке! Успокоила:))))))
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.05.2010 14:10:20
|
 |
 |
Юный падаван 03.05.2010 12:40:55
При чем тут ЧУП? Где-нибудь говорится про ЧУП? И почему такое пренебрежительное отнощение к ЧУПам? А даже если и ЧУП? Они что, не людь? У нас некоторые не ЧУПы такие порой вопросы задают, что то ли плакать, то ли смеяться хочется... _____________________
здесь речь не о пренебрежении, а том, что ч.2 ст. 252 ТК сказано, что «положения настоящей главы распространяются на руководителей организаций любых организационно-правовых форм, кроме случая, когда руководитель организации является единственным собственником имущества организации или индивидуальным предпринимателем.», т.е. глава 18 ТК не применяется при регулировании труда учредителя, он же дирик, ЧУП.
Беларусь
|
 |
 |
Serwik
03.05.2010 14:25:24
|
 |
 |
Если он директор в собсвенном ЧУПе -- может без вопросов. Если не так -- см. ст. 252 ТК РБ (она распросраняется не только на внутреннее совместительсво, а на любую оплачиваемую деятельность). По поводу «я ведь могу и не знать, что он директор, трудовая не предъявляется» -- он вам обязан в автобиографии (да-да, её не отменили и в личном деле она должнв быть и у совместиелей!) написать основное место работы, вкл. должность. А то он может вам и адрес свой не называть и т.п. Будете потом искать не только нового работника, но и старого...
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-10
|
|
| |
|
|