...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)
ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»
НА ПОКУПКУ «1С»
НА ПОКАЗ «1С»
НА УСЛУГУ «1С»
КУПИТЬ АНТИВИРУС
СТАТЬ ПАРТНЁРОМ
РЕКЛАМА
НОВОСТИ
ПОИСК
ПОИСК ПО BUH.BY
ПОИСК ПО ПОСТАМ
ФИЛЬТР ПО ДАТЕ
ПОПУЛЯРНЫЕ ТЕМЫ
РЕКЛАМА
наши условия >>
ВОПРОС:
Как быть?
31.05.2010 9:34:43
чел с 01.05 по 12.05 был в отпуске, на работу вышел 13.05. в мае был перенос - 10.05. на 15.05. как ему ставить в табеле? рабочий день? но ведь тогда кол-во отработанных часов будет больше чем кол-во часов по графику. кадровики подскажите как быть?
Беларусь
<< к списку вопросов
ОТВЕТЫ:
"Анонимно"
31.05.2010 9:47:11
допускать двойную оплату вы не можете, 10 число у него отпуск и от за него получил отпускные а 15 ставите выходной день и не оплачиватете,
Беларусь
Как быть?
31.05.2010 9:49:01
я тоже так думала, но сомнения есть. а может подскажите нормативку?
Беларусь
Gala
31.05.2010 9:51:14
Он не должен был выходить на работу 15. А если вышел- то оплачивайте, ничего страшного.
Беларусь
Как быть?
31.05.2010 9:57:06
он не выходил. я засомневалась, что ставить в табель? выходной?
Беларусь
"Анонимно"
31.05.2010 9:58:16
я была на семинаре, там четко сказали нельзя двойную оплату допускать за перенос, 15 выходной день у него
Беларусь
Как быть?
31.05.2010 10:17:24
спасибо всем.
Беларусь
<< к списку вопросов
1-6
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
TM