Сотруднику предоставлен очередной трудовой отпуск. Последний день отпуска - воскресенье. Сотрудником предоставлен больничный, первый день которого - суббота (т.е. предпоследний день отпуска). Бухгалтерия отказалась продлевать отпуск, мотивируя это тем, что суббота и воскресенье - выходные дни. Ваше мнение - бухгалтерия права?
конечно нет, отпуск считается в календарных днях. Нужно продлевать на 2 дня.
Беларусь
Цыпленок29.06.2010 15:51:57
Ну и что что выходной. В выходной м.например в больницу попасть.
Беларусь
продление отпуска29.06.2010 15:56:17
Наш сотрудник действительно попал в субботу в больницу. Цыпленок угадал
Беларусь
Елена29.06.2010 17:23:51
Больничный оплачиваетсч только за рабочие дни. Продлить могут. Но денег не будет, т.к за 2 кал.дня он уже деньги получил, а больничный за вых.-не оплачивается. Т.е. получится отпуск за свой счет. Но когда-то читала, что при продлении учитывается кол-во раб. и вых дней, должно совпадать соотношение дней.
Беларусь
Тутэйшы29.06.2010 17:27:59
продлевается на два календарных дня после закрытия больничного. а оплату согласно графика работы
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»