...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Анонимно 30.06.2010 15:01:21
если человек работает на основной работе и плюс на другой по совместительству, и он идёт в отпуск на основной. Обязаны ли его на работе по совместительству отправлять в отпуск в то же время, если человек сам не хочет? может есть ещё и нормативный документ, в котором это прописано?
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
Вера 30.06.2010 15:07:37
нормативные документы - это ТК РБ.
Статья 347. Трудовой отпуск работающим по совместительству

Трудовой отпуск работающим по совместительству предоставляется одновременно с трудовым отпуском по основной работе.
Если работник не отработал на работе по совместительству шести месяцев, то трудовой отпуск предоставляется авансом.
Если продолжительность трудового отпуска работника на работе по совместительству меньше, чем продолжительность трудового отпуска по основному месту работы, наниматель по просьбе работника предоставляет ему социальный отпуск соответствующей продолжительности без сохранения заработной платы.
Часть трудового отпуска работающего по совместительству, превышающая трудовой отпуск по основной работе, по соглашению между работником и нанимателем может быть заменена денежной компенсацией.
(часть четвертая статьи 347 введена Законом Республики Беларусь от 20.07.2007 N 272-З)
Беларусь
"Анонимно" 30.06.2010 15:16:42
Отпуск одновременно - это право работающего.
По желанию работника - отпуск по совместительству можно не предоставлять на время отпуска по основному месту работы.
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-2 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru