| |
|
|
| |
|
|
 Мария
12.07.2010 15:21:53
|
|
|
Кадровики, подскажите, пожалуйста, делаю запись в трудовую книжку сотруднику о получении им высшего образования («учеба в Белорусском государственном университете»).
Вопрос: какую дату ставить - даты (две) начала и окончания учебы или только окончания учебы?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
12.07.2010 15:25:00
|
|
|
2 нужно
Беларусь
|
|
|
|
Эд
12.07.2010 15:42:14
|
|
|
Если этот диплом вам принёс работник, который до момента окончания ВУЗа уже у вас работал, то никаких записей вы ему не делаете.
Если вы спрашиваете о лице, которое принимаете на работу, и вы хотите сделать запись о времени его учебы то руководствуйтесь п. 12 Инструкции о порядке ведения труд. книжек работников.
Беларусь
|
|
|
|
Мария
12.07.2010 15:56:40
|
|
|
Да, мы приняли сотрудника 05.04.2010г., сделали запись о приеме на работу, потом он принес диплом об окончании БГУ 22.06.2010г., и я так полагаю, что мы должны сделать запись о времени учебы. Вопрос в том, какие даты ставить
Беларусь
|
|
|
|
Эд
12.07.2010 16:01:57
|
|
|
Ну а что говорит п. 12 Инструкции о порядке ведения труд. книжек работников, читали?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.07.2010 16:07:49
|
|
|
12. До внесения в трудовую книжку записи о приеме на работу нанимателем вносятся отдельной строкой со ссылкой на дату, номер и наименование соответствующего документа следующие записи:
о времени службы в составе Вооруженных Сил, других войск и воинских формирований Республики Беларусь, в органах Комитета государственной безопасности, Министерстве внутренних дел, в военизированной охране, в органах специальной связи и в горноспасательных частях, независимо от ведомственной подчиненности и наличия специального или воинского звания, если на них не распространялось законодательство о труде, с указанием даты призыва (поступления) и даты увольнения со службы;
(в ред. постановления Минтруда и соцзащиты от 07.12.2007 N 167)
о времени обучения в учреждениях, обеспечивающих получение высшего и среднего специального образования в дневной форме получения образования, аспирантуре, клинической ординатуре, докторантуре, магистратуре (включая и время работы в студенческих отрядах, на производственной практике и при выполнении научно-исследовательской хоздоговорной тематики), в учреждениях, обеспечивающих получение профессионально-технического образования, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и переквалификации;
(в ред. постановлений Минтруда и соцзащиты от 29.06.2006 N 76, от 07.12.2007 N 167)
о времени работы в качестве члена колхоза - в тех случаях, когда законодательством предусмотрен зачет этой работы в общий трудовой стаж работника.
Беларусь
|
|
|
|
Мария
12.07.2010 16:08:16
|
|
|
руководствуюсь п.38 Инструкции:
«38. Изменения записей в трудовой книжке о фамилии, имени, отчестве, дате рождения, ОБ ОБРАЗОВАНИИ, профессии, специальности производятся нанимателем по последнему месту работы на основании документов, подтверждающих соответствующие сведения, со ссылкой на их номер и дату.»
А мы и есть первое и последнее (пока) место работы.
Беларусь
|
|
|
|
Мария
12.07.2010 16:10:15
|
|
|
елочки-зеленые, я что - трудовую книжку испортила?
Беларусь
|
|
|
|
Эд
12.07.2010 16:17:18
|
|
|
Сначала нужно спрашивать, а потом в книжке чирикать, или лучше сразу читать Инструкцию о порядке ведения труд. книжек работников.
Теперь читайте ту же Инструкцию, где написано о порядке исправления записей.
Беларусь
|
|
|
|
Мария
12.07.2010 16:25:35
|
|
|
Спасибо большое, Эд. На будущее конечно запомню, а сейчас - может так оставить (я имею ввиду ужу сделанную мной запись об учебе, ну насколько это принципиально и что за это будет? ведь документ об образовании есть, то есть сведения достоверные, а то что нарушена инструкция по заполнению...)?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.07.2010 16:31:10
|
|
|
оставьте. не последнее же у него место работы :) а кто потом разберется, кто так трудовую запорол :)
Беларусь
|
|
|
|
Эд
12.07.2010 16:37:08
|
|
|
Мария, за это не расстреливают,это я гарантирую :) А уж вам решать: жить по действующему зак-ву, или по понятиям :)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.07.2010 16:50:03
|
|
|
http://www.bisc.by/blank/WEB.Question.cls
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.07.2010 16:51:08
|
|
|
не туда вставилась ссылка, Sorry
Беларусь
|
|
|
|
Та же ситуация
12.07.2010 16:51:40
|
|
|
П. 12 прочла внимательно (уже давно). Но сложность ситуации в том, что в момент трудоустройства студент учился на пятом курсе т.е. документа, на основании которого можно было бы сделать запись «...о времени обучения в учреждениях, обеспечивающих получение высшего ...» попрсту не было. Короче принят в апреле 2010 а диплом получил в июне 2010 и в каком порядке вносить записи понять не могу. Если совсем тупая, не обессудьте, распишите пункт 1 пункт 2
Беларусь
|
|
|
|
Эд _ Та же ситуация
13.07.2010 11:02:15
|
|
|
В Вашем случае вы выполняете только вот этот пункт Инструкции:
38. Изменения записей в трудовой книжке о фамилии, имени, отчестве, дате рождения, ОБ ОБРАЗОВАНИИ, профессии, специальности производятся нанимателем по последнему месту работы на основании документов, подтверждающих соответствующие сведения, со ссылкой на их номер и дату.
Указанные изменения вносятся на первой странице (титульном листе) трудовой книжки. Одной чертой зачеркивается, например, прежняя фамилия и над ней записывается новая, измененная. Ссылка на соответствующий документ записывается на внутренней стороне обложки, заверяется подписью нанимателя или уполномоченного должностного лица и печатью нанимателя, а в случае ее отсутствия у индивидуального предпринимателя - печатью местного исполнительного и распорядительного органа, осуществившего регистрацию предпринимателя.
Изменение записей о профессии, специальности на первой странице (титульном листе) трудовой книжки в случае получения работником новой профессии, специальности производится путем дополнения имеющихся записей без зачеркивания ранее внесенных записей.
__________________
Запись в тр. книжку о времени его учебы в ВУЗе (если это учеба на дневном), будет заполнять следующий наниматель согласно п. 12 Инструкции.
Беларусь
|
|
|
|
Та же ситуация_Эд
13.07.2010 11:21:49
|
|
|
Спасибо, что ткнули носом в инструкцию, но как «чайник» в кадровых делах в душе не могу с этим всем согласиться. Человек окончил техникум (запись сделана) через четыре с полвиной года появляется запись «принят на работу...» Эти четыре с половиной года он учился на стационаре о чем получил диплом (через 5 лет). Но когда открываешь книжку (записи в которую должны вноситься в хронологическом порядке) получается, что человек гультай беспросветный (4,5 года прогулял). Создаётся впечатление, что когда инструкцию писали, ситуаций, в которых студенты очники официально работали бы просто не было, или их забыли упомянуть.
Рассматриваю ситуации с точки зрения следующего нанимателя: работник получил диплом 17.06.2010 а уволен от предыдущего нанимателя (т.е. от меня) к примеру в 2012 году. Я бы сказала следующее - ваш предыдущий наниматель нарушил хронологию пусть он и исправляет.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-16
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»