подскажите кто прошел проверки ,командированному за границу не выдан аванс в валюте ,по прибытию по а/о возместили расходы в валюте можно ли так делать?
8. Наниматель ОБЯЗАН выдать командированному работнику аванс в иностранной валюте и (или) белорусских рублях до выезда в командировку и возместить следующие расходы: по проезду к месту служебной командировки и обратно; по найму жилого помещения; по проживанию вне места жительства (суточные) (далее – суточные); иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома нанимателя. 9. Сумма аванса, подлежащая выдаче командированному работнику на возмещение расходов, перечисленных в п.8 настоящей Инструкции, рассчитывается исходя из норм оплаты командировочных расходов при служебных командировках за границу, устан. законодательством РБ, и с учетом расходов, предусм. настоящей Инструкцией. 10. Наниматель обязан ознакомить командированного работника с расчетом на выданный аванс, а также с порядком и сроками составления отчета о расходовании полученного аванса, ответственности за нецелевое использование и (или) невозвращение в установленный срок неиспользованных денежных средств, выданных под отчет.
Беларусь
"Анонимно"15.09.2010 22:52:15
http://www.buhgalter.by/topic/8999/ 16 декабря 2009, 16:56 Свиток: ТИПИЧНЫЕ ОШИБКИ, ДОПУСКАЕМЫЕ НАНИМАТЕЛЯМИ ПРИ НАПРАВЛЕНИИ РАБОТНИКОВ В СЛУЖЕБНЫЕ КОМАНДИРОВКИ ... Нередко при проверках организаций выявляется такое нарушение, как невыплата нанимателем работнику аванса при направлении в служебную командировку. Пример 4 При проведении проверки в УП «К», основным видом деятельности которого являются международные грузоперевозки, установлено, что в документах, представленных нанимателем, отсутствовали сведения, подтверждающие выдачу работникам (водителям автомобилей) аванса при направлении в служебные командировки. Таким образом, нанимателем была нарушена ст.95 ТК. Кроме того, согласно п.п.53.6 п.53 Положения работникам, командированным на автотранспорте нанимателя, выдаются авансы в иностранной валюте на расходы по приобретению горюче-смазочных материалов, плате за стоянку, оплате дорожных, таможенных сборов за границей, по страхованию автотранспорта и гражданской ответственности перевозчика, вынужденному мелкому ремонту. Факт получения работниками данных сумм до направления в служебные командировки также документально не подтверждался. Должностные лица УП «К» пояснили, что работники осуществляют поездки за свой счет, а расчет с ними производился только после представления авансового отчета. За данное нарушение по результатам проверки директор УП «К» привлечен к административной ответственности в виде штрафа.
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»