Приняли на работу 2-х специалистов. Оба студенты - заочники, 2-е высшее, сугубо по специальности. Боссы очень хотят заинтересовать их, в частности готовы оплатить им последние сессии за счет предприятия. Подписали 3-х сторонний договор. Плати! говорят и побыстрее! Заплатила. Теперь должна сделать следующее:? 1.Договор между работником и предприятием об обязанности работника отработать оплату (1,2 млн), как минимум :) хотя бы за пару лет :-))) Если, согласно ст.157 НК РБ, эту оплату за обучение считать доходом, полученным в натуральной форме, то: 2.Убедить бухгалтера прольготировать подоходный с в размере 150БВ. 3.А этой сладкой парочке -ФСЗН с БелГосстрахом тоже деньги дать?
А это точно второе высшее,или переподготовка с первым высшим? Они опять на 5-6 лет поперли или на 2 года?
Беларусь
Автор09.11.2010 13:47:22
Это точно второе высшее, учатся 5 лет ( на год только меньше) Получается обучение в интересах работника, - доход! ((но очень хочется на с-стоимость, без налогообложения, потому что покрасовалась:(((, ляпнула, не разобравшись, что это расходы предприятия по подготовке (переподготовке) кадров))
Беларусь
Главбуся09.11.2010 14:48:30
Получается,что доход. И льгота по подоходному только по первому высшему получается. Будет и ФСЗН и БГС, но на это не надо «давать»,это контора заплатит и на с/с отнесет. С них только 1 % ФСЗН, Учеба НДС не облагается, так что и Вам не надо его начислять.
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»