| |
|
|
| |
|
|
Лана
24.11.2010 17:23:08
|
 |
 |
В организации с 1 ноября повысили зарплату,добавив сотрудникам 15% тарифного оклада по инструкции (тарифная ставка не повышается). Как рассчить больничный лист за ноябрь:учитывая заработок с 1 ноября до даты начала больничного листа?
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
"Анонимно"
24.11.2010 17:25:55
|
 |
 |
взять оклад + новый % надбавки за отраб до больничного время и разделить на раб. кол-во дней до больничного. Дальше как обычно- 6кал. дней 80% остальные 100%)
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
25.11.2010 10:55:06
|
 |
 |
Заработок для расчета больничного с 1 ноября до даты начала больничного?
Беларусь
|
 |
 |
Света
25.11.2010 11:54:44
|
 |
 |
Лана,а 15% по инструкции-это за что?
Беларусь
|
 |
 |
Ольга
25.11.2010 12:04:33
|
 |
 |
Позвольте с вами не согласиться. У вас не было повышения тарифной ставки, следовательно п.33 вы применить не можете, больничный исчисляете как обычно (берете 2 календарных месяца). Я консультировалась в Фонде, даже если изменяется разряд рабочего (например с 1 на 2), что ведет к увеличению оклада - расчет больничного остается прежним (п.31)Как мне объяснили, это не есть перевод на другую должность.
Беларусь
|
 |
 |
Лана
25.11.2010 12:39:14
|
 |
 |
Изменился должностной оклад с 1 ноября: тарифный оклад 499026 повышение по инструкции 35% 174659 по указу 29 за контракт 40% 199610 итого должностной оклад 873295 надбавка за сложность 25% 218324 При формировании нового должностного оклада изменения произошли в части «повышение по инструкции» с 15% до 35%. Применять ли п.33 при расчете больничного?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
25.11.2010 13:36:53
|
 |
 |
?
Беларусь
|
 |
 |
Лана
25.11.2010 14:08:13
|
 |
 |
Я поняла.Изменение размеров повышения тарифной ставки, надбавок, устанавливаемых нанимателем конкретному работнику, не является совершенствованием состава заработной платы. Следовательно п.33 не применяется и для расчита больничного берем зарплату за 2 месяца. Правильно?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
25.11.2010 14:23:35
|
 |
 |
Журнал «Главный Бухгалтер. Ревизор» № 11, 2008 г.
Примечание. Обращаем внимание, что в связи со вступлением в силу с 1 мая 2008 г. постановления Минтруда и соцзащиты РБ от 28.02.2008 № 41 «О внесении изменений и дополнений в Инструкцию о порядке применения Единой тарифной сетки работников Республики Беларусь» в контексте пп.33, 34, 43 Положения «тарифная ставка (оклад) (без надбавок и повышений)» - это тарифная ставка (оклад), рассчитанная(ый) на основе Единой тарифной сетки работников Республики Беларусь (ЕТС). Т.Е. в вашем случае, увеличение оклада произошло за счет надбавок и доплат, согласно Постановлению, инструкции, Декрета
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-8
|
|
| |
|
|