| |
|
|
| |
|
|
Анонимно
24.01.2011 9:07:14
|
 |
 |
Может ли в коммерч. орг-ции быть гл.бух, зам.гл. бух., а простого бухгалтера нету?
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
"Анонимно"
24.01.2011 9:14:07
|
 |
 |
У нас так... интересный вопрос.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
24.01.2011 10:03:07
|
 |
 |
А почему бы и нет?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
24.01.2011 10:04:49
|
 |
 |
Главный - да, а зам. без подчиненных - нет
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
24.01.2011 10:06:01
|
 |
 |
А если главный на 0,5 ст.?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
24.01.2011 10:10:42
|
 |
 |
А если главный на 0,5 ст.? -- А это не важно
Беларусь
|
 |
 |
зззз
24.01.2011 10:13:43
|
 |
 |
Главный может ,а у зама должно быть не менее 2-х подчиненных
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
24.01.2011 10:15:12
|
 |
 |
А на какой документ вы ссылаетесь?
Беларусь
|
 |
 |
зззз
24.01.2011 10:25:13
|
 |
 |
А на какой документ вы ссылаетесь? )))) Простите, нету времени искать док. Просто у меня неск. лет назад была проверка, тоже был зам без подчиненных, сделали замечание и показывали инструкцию где это написано (что то по тарифной сетке). Зама мы потом переводили гл. экономистом.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
24.01.2011 13:53:53
|
 |
 |
Вопрос: Согласно Рекомендациям по разработке примерных структур и штатных нормативов численности работников аппарата управления коммерческих организаций государственной формы собственности и организаций с долей собственности государства в их уставных фондах более 50 процентов, утвержденным Постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 09.03.2004 N 25 (далее - Рекомендации), должность заместителя структурного подразделения вводится при численности работников в его штате из расчета не менее 5 человек, подчиненных одному заместителю. Распространяются ли эти нормы управляемости на заместителя главного бухгалтера, если в бухгалтерии работают 3 человека?
Ответ: Нормы управляемости, касающиеся введения должности заместителя руководителя структурного подразделения, предусмотренные Рекомендациями, распространяются в том числе и на заместителя главного бухгалтера. При этом они носят рекомендательный характер. В каждом конкретном случае наниматель самостоятельно определяет целесообразность введения должностей заместителей руководителя структурного подразделения и их количество исходя из задач, стоящих перед подразделением, видов и наименований деятельности и других факторов. В данном случае при количественном составе бухгалтерии (3 работника) полагаем, что вводить должность заместителя главного бухгалтера нецелесообразно.
Научный сотрудник НИИ Министерства труда и социальной защиты В.П.ШИМКО P.S. у нас в бухгалтерии 4 бухгалтера (включая главного).Несмотря на рекомендательный характер, нас попросили убрать должность зам.главного.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
24.01.2011 15:10:57
|
 |
 |
Рекомендациям по разработке примерных структур и штатных нормативов численности работников аппарата управления коммерческих организаций ГОСУДАРСТВЕННОЙ формы собственности и организаций с долей собственности ГОСУДАРСТВА в их уставных фондах более 50 процентов
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-10
|
|
| |
|
|