вопрос. вот у нас продавцы. продавец взят на ставку. и так получается что ну не отрабатывает он норму 168 часов, а отрабатывает к примеру 140, наш директор утверждает, что на остальной время мы должны желать отпуск за свой счет. но если оплата повременная, то зачем?
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»