| |
|
|
| |
|
|
 Совместитель - СРОЧНО!
09.06.2011 16:06:12
|
|
|
Совместитель принят на 0,25 ставки. Сколько дней отпуска прописать в контракте, если у всех 24+1, то ему 6+1? должна ли выплачиваться компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении таким совместителям?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
09.06.2011 16:12:44
|
|
|
где вы видели отпуск - 6 дней. отпуск - 24 дня у всех и компенсация за все дни
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
09.06.2011 16:15:06
|
|
|
У совместителя такие же права, как и у любого работника, разница только в размере отпускных, а не в кол. дней.
Беларусь
|
|
|
|
Эд_ Автору
09.06.2011 16:18:40
|
|
|
должна ли выплачиваться компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении таким совместителям?
---------------------------------
Конечно должны!
Беларусь
|
|
|
|
Совместитель - СРОЧНО!
09.06.2011 16:19:57
|
|
|
т.е. даже если он на 0,25 ставки, то всеравно 25 дней? (простите, если глупый вопрос, не сталкивалась никогда, а выискивать читать очень долго, а нужно срочно)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
09.06.2011 16:29:55
|
|
|
Минимум 24 дня для всех.
Беларусь
|
|
|
|
А
09.06.2011 16:34:38
|
|
|
+ дни по контракту, если это контракт
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
09.06.2011 16:37:20
|
|
|
Продолжительность отпуска определяется на общих основаниях (независимо от размера ставки), кроме дополнительго отпуска за ненормированный рабочий день, т.к совместители не относятся к этой категории .Компенсация за отпуск обязательна.
Беларусь
|
|
|
|
Совик
09.06.2011 16:39:37
|
|
|
Еще имейте в виду, что отпуск совместителю назначается одновременно с отпуском по основному месту работы.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
09.06.2011 16:41:15
|
|
|
совместитель то же человек :)
Беларусь
|
|
|
|
Эл
09.06.2011 17:14:28
|
|
|
только по ЖЕЛАНИЮ совместителя его отпуск может быть совмещен с отпуском по основной работе!
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-10
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»