Нельзя. Он постоянно должен осущ. руководство. НПА искать у Минтруда
Беларусь
"Анонимно"01.07.2011 15:21:52
в ТК каких-либо ограничений на работу руководителя на условиях НРД - нет.
Беларусь
"Анонимно"01.07.2011 15:23:31
у нас оформлен.
Беларусь
"Анонимно"01.07.2011 15:37:41
Анонимно« 01.07.2011 14:25:21 Нельзя. Он постоянно должен осущ. руководство. НПА искать у Минтруда. __ хм. у Минтруда искать что? ТК РБ ГЛАВА 10. РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ Статья 118. Неполное рабочее время По соглашению между работником и нанимателем могут устанавливаться как при приеме на работу, так и впоследствии неполный рабочий день или неполная рабочая неделя. Наниматель обязан устанавливать неполное рабочее время работникам, указ. в ч.2 ст.289 настоящего Кодекса. При неполном рабочем дне уменьшается норма продолжительности ежедневной работы, установленная правилами внутреннего трудового распорядка или графиком работы у нанимателя. При неполной рабочей неделе сокращается число рабочих дней в неделю. Неполное рабочее время может также состоять в одновременном уменьшении норм продолжительности ежедневной работы и числа рабочих дней в неделю. Соглашение о неполном рабочем времени может быть заключено на определенный или неопределенный срок.
РАЗДЕЛ III. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ ГЛАВА 18. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЯ ОРГАНИЗАЦИИ... Статья 252. Руководитель организации Руководитель организации – физ. лицо, которое в силу закона или учредительных документов организации осуществляет руководство организацией, в т.ч. выполняет функции ее единоличного исполнительного органа. Положения настоящей главы распространяются на руководителей организаций любых организационно-правовых форм, кроме случая, когда руководитель организации является единственным собственником имущества организации или инд. предпринимателем. Статья 253. Правовое регулирование труда руководителя организации Права и обязанности руководителя организации определяются настоящим Кодексом, актами законодательства, учредительными документами, а также трудовым договором. Статья 254. Заключение трудового договора с руководителем организации Трудовой договор с руководителем организации заключается собственником имущества организации либо уполномоченным им органом на срок, установленный учр. документами организации или соглашением сторон, если иное не предусмотрено законодательными актами. Собственник имущества организации или уполномоченный им орган вправе устанавливать в учр. документах организации процедуры, предшествующие заключению трудового договора с руководителем организации (проведение конкурса, избрание или назначение на должность и др.). __ ну, и где тут »нельзя«?
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»