сотрудник едет в командировку в белорусское Гадюкино на неделю. Цель командировки: ремонт гадюкинского самосвала. В Гадюкино гостиниц нет, есть только санаторий. В качестве подтверждающих документов сотрудник предоставил обратный талон к путевке выходного дня с кассовым чеком и квитанцию на уплаченный курортный сбор. Хоть плачь, хоть смейся. И куда это относить? Как возмещать? И может кто знает, почему надо платить курортный сбор, когда санаторием было предоставлено только проживание
Санаторием не предоставляются услуги по поживанию, а только путевки. И курортный сбор им с каждой физиономии полагается брать.Потому,коль есть подтверждающие документы- оплатите их работнику. Но придется отнести за счет прибыли.ФСЗН и подоходного не будет.
Потому,коль есть подтверждающие документы- оплатите их работнику. Но придется отнести за счет прибыли
Поддерживаю.
Беларусь
"Анонимно"10.11.2011 17:38:20
все относить или только курортный сбор и прочие улсуги (не расшифрованные)? Конкретно проживание (отдельная строка в путевке) я собиралась относить на затраты
Беларусь
"Анонимно"10.11.2011 17:49:33
http://www.buh.by/mes.asp?t=156558 ...Таким образом, если расходы по проживанию на частной квартире во время командировки подтверждены документально, с соблюдением вышеперечисленных норм законодательства, то они могут быть отнесены на себестоимость и включены в состав затрат, учитываемых при налогообложении.
Вопрос: Работник находился в двухдневной командировке в городском поселке Республики Беларусь. В связи с отсутствием гостиницы в данной местности командированный работник остановился на ночлег в санатории. Санаторием выдана справка о стоимости проживания, в указанную стоимость не включены ни питание, ни медицинские либо иные услуги. Вместе с тем одновременно с расчетом за проживание с работника взыскан курортный сбор. Возможно ли отнесение суммы указанного сбора за счет средств, учитываемых при исчислении облагаемой налогом прибыли?
Ответ: Согласно ст. 277 Налогового кодекса Республики Беларусь (далее - НК) плательщиками курортного сбора признаются физические лица, за исключением лиц, направляемых на оздоровление и санаторно-курортное лечение бесплатно в соответствии с законодательными актами. Исходя из ст. 278 НК объектом обложения курортным сбором признается нахождение физического лица в санаторно-курортных и оздоровительных организациях, расположенных на территории соответствующих административно-территориальных единиц Республики Беларусь. Налоговая база курортного сбора определяется исходя из стоимости путевки в санаторно-курортную и оздоровительную организацию. В соответствии с подп. 1.6 ст. 131 НК в затраты, учитываемые при налогообложении, не включаются расходы на командировки, произведенные сверх норм, установленных в порядке, определенном Трудовым кодексом Республики Беларусь (далее - ТК). Таким образом, расходы на командировки в пределах установленных норм участвуют при исчислении облагаемой налогом прибыли. Согласно ст. 95 ТК при служебных командировках наниматель обязан выдать аванс и возместить работнику следующие расходы: 1) по проезду к месту служебной командировки и обратно; 2) по найму жилого помещения; 3) за проживание вне места постоянного жительства (суточные); 4) иные произведенные работником с разрешения или ведома нанимателя расходы. Порядок и размеры возмещения расходов при служебных командировках определяются Правительством Республики Беларусь или уполномоченным им органом. Предусмотренные в коллективном договоре, соглашении размеры возмещения расходов не могут быть ниже размеров, установленных для бюджетных организаций. Поскольку курортный сбор в рассматриваемой ситуации хоть и связан с расходами по найму жилого помещения, но согласно законодательству взимается при платном нахождении на оздоровлении и санаторно-курортном лечении (что не относится к производственной деятельности), его сумма не учитывается в составе затрат, участвующих при исчислении облагаемой налогом прибыли.
Н.Е.НЕХАЙ, эксперт по косвенному налогообложению
Беларусь
"Анонимно"10.11.2011 17:59:28
6. Командированному работнику возмещаются расходы: 6.2. по найму жилого помещения (исключая время нахождения в пути) в размере стоимости представленных подлинных документов (счетов, квитанций и других документов), подтверждающих оплату расходов, но не выше стоимости одноместного номера (одного места в номерах с количеством мест для проживания два и более). Возмещение расходов за проживание в номерах высшего разряда (категории) допускается с разрешения нанимателя с учетом характера задания, выполняемого работником. Командированному работнику при представлении подтверждающих документов возмещаются расходы по бронированию мест в гостинице.
В случае предоставления командированному работнику дополнительных услуг, не включенных в стоимость номера (телевизора, холодильника и других предметов культурно-бытового назначения, включенных в состав оборудования гостиничного номера), данные расходы подлежат возмещению на основании подлинных документов, подтверждающих оплату дополнительных услуг.
Стоимость завтрака, включенного в стоимость номера (места) за проживание в гостинице, командированному работнику не возмещается.
Без представления документов, подтверждающих оплату расходов по найму жилого помещения, командированному работнику с даты прибытия в место служебной командировки и по дату выбытия из него возмещаются расходы в размерах, устанавливаемых Министерством финансов Республики Беларусь, кроме случаев, когда командированному работнику предоставляется жилое помещение за счет принимающей стороны либо когда эти расходы оплачиваются направляющей стороной путем безналичного перечисления. При определении количества суток для оплаты расходов по найму жилого помещения время, составляющее менее половины суток, исключается, а равное половине суток и более - принимается за полные сутки.
Водителям грузовых автомобилей и работникам, командированным вместе с ними, останавливающимся в соответствии с графиком движения в пути следования на отдых и не представившим оплаченных счетов, расходы по найму жилого помещения за время нахождения в пути подлежат возмещению на общих основаниях;
п.10 ...В авансовом отчете указываются произведенные расходы по найму жилого помещения, проезду и сумма суточных за фактические дни нахождения в служебной командировке и другие подлежащие возмещению расходы. К авансовому отчету должны быть приложены следующие документы:
командировочное удостоверение с заверенными отметками о дне прибытия и дне выбытия из места командирования. Если работник командирован в разные населенные пункты, отметки о дне прибытия и дне выбытия делаются в каждом пункте. Отметки о прибытии и выбытии заверяются печатью (штампом) с наименованием организации, в которую был командирован работник;
проездные документы, подтверждающие фактические расходы по проезду к месту командировки и обратно;
оплаченные счета, квитанции или другие документы, подтверждающие фактические расходы по найму жилого помещения и иные расходы;
отчет о проделанной работе (по требованию нанимателя).
Беларусь
"Анонимно"10.11.2011 20:17:30
спасибо!
Беларусь
Автор14.11.2011 14:10:22
И опять двадцать пять. снова командируем сотрудников в Гадюкино на неделю. Но теперь директор распорядился оплатить проживание в санатории безналичным путем. Пришел счет «Путевка в санаторий Гадюкинский + курортный сбор». Надеюсь, в данном случае проживание можно будет отнести на затраты? и не будет ли это реализацией путевок сотрудникам? И какой тогда будет документооборот? Блин, повеситься что ли...
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»