| |
|
|
| |
|
|
 МЗП
06.09.2012 10:53:28
|
|
|
Давайте соберем минималку, чтобы зарплата для отчетов была правильно вовремя, а не спустя квартал доплачивать!
Июль 1 054 010
Июнь 1 047 550
Май 1 047 550
Кто узнает про август первый -маякните в этот топик!
Плиз
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
06.09.2012 11:19:19
|
|
|
Никому не интересно?
Беларусь
|
|
|
|
Мурка
06.09.2012 11:26:37
|
|
|
Интересно!!!!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.09.2012 13:06:41
|
|
|
Так пишите что -нибудь, может статистика где-нибудь % инфляции опубликовала?
Беларусь
|
|
|
|
Эльф
06.09.2012 13:11:40
|
|
|
Пока тихо...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.09.2012 17:06:40
|
|
|
1054010 на август
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.09.2012 17:10:03
|
|
|
500 долл в эквив - за август
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.09.2012 17:40:04
|
|
|
Сообщите и часовую заодно. Завтра надо зп/пл. начислять.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.09.2012 17:42:44
|
|
|
«Анонимно» 06.09.2012 17:06:40- где взяли?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.09.2012 17:45:53
|
|
|
часовая за июль 6250.
за август данных еще нет
Беларусь
|
|
|
|
Ракель
06.09.2012 22:23:22
|
|
|
какая минимально начисленная зарплата не будет вызывать лишних вопросов у проверяющих? я серьёзно спрашиваю. необходимо назначить единственному сотруднику (дир),ещё не заработавшего ничего ЧУПа, зарплату
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.09.2012 9:21:11
|
|
|
если это ЧУП и он является учредителем, можете ничего не начислять, он может быть руководителем ЧУПа
Если наемный, но давайте 0,10% минималки, проведите это аргументированным приказом, что пока не заработали и нет средств ит.д.
Беларусь
|
|
|
|
БТР
07.09.2012 9:22:48
|
|
|
Директору ставьте 2 млн за полный месяц. На вновь созданном предприятии ему можно приказом по предприятию установить сокращенный раб. день -0,25 или 0,5 ставки. Сокращенный рабочий день 2-3 месяца прокатит, а потом уже к декабрю переведете на полный
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.09.2012 9:23:34
|
|
|
И когда уже за август будет? З/плату надо начислять...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.09.2012 9:26:19
|
|
|
«Анонимно» 07.09.2012 9:21:11- вы дурачок или прикидываетесь? Зачем это делать, если ФСЗН надо платить от минималки 350тысяч, а получать он будет 10 тысяч рублей и пенсия и больничный будет от 10 тысяч рублей. И сдав такой отчет вы не отобьетесь на проверке от «товарищей»
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.09.2012 9:31:27
|
|
|
Дурачком оно корнешно жить легче. С чем я Вас и поздравляю.
Я руковожу своей фирмой, подписываю документы в тот же ФСН - они знают,что я руководитель-учредитель и поэтому НЕ ВВОЖУ СЕБЯ В ШТАТЫ и не подаю сведений в ФСЗН о себе,т.к. я не работник,я просто руковожу своей фирмой. Лучше покопайтесь в законодательстве. Может поумнеете
Беларусь
|
|
|
|
не юрист
07.09.2012 9:49:20
|
|
|
Учредитель УП может руководить предприятием на безвозмездной основе.
Беларусь
|
|
|
|
Ракель
07.09.2012 10:17:52
|
|
|
Спасибо за ответы.
А как поступить, если по неведению в первые же дни открытия учредитель в налоговой под диктовку написал приказ о назначении себя директором? назад пути уже нет? (чтобы вывести себя из штата и соотв-нно не начислять обязательную зарплату)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.09.2012 11:37:45
|
|
|
вам ответила БТР, а директора утешайте тем, что он зарабатывает себе пенсию, да и заболеть каждый может и он получит с фонда хоть копейку.
Беларусь
|
|
|
|
БТР
07.09.2012 11:41:55
|
|
|
Дорогой ЧУП-ума палата, мы говорим о директоре и др. РАБОТНИКАХ(независимо от того чисто наемные они или собственники), а не об учредителях.Если вы конечно понимаете разницу.
Беларусь
|
|
|
|
не юрист
07.09.2012 11:43:22
|
|
|
Уволиться с должности директора и оформить решением учредителя руководство.
Можно еще оформить ИП и руководить как доверительный управляющий. Но нужно консультироваться.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-40 41-60 61-79
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»