А вы не пробовали объяснить вашему директору, что если предприятие численостью до 15 человек предприятие выплачивает только больничный..все остальные выплаты и пособия выплачивает ФСНЗ....да и что страшного в больничном...это же уменьшает платежи в ФСЗН, которые он месяца два платить точно не будет..это же деньги выплаты Фонда...какая ему разница..выплатить эти деньги сотруднику или отдать государству. Надо таким директорам «правильно» преподнесить информацию.
извините..это не вопрос а совет на Анонимно 17.09.2012 23:08:44 Я- главный бухгалтер ухожу в декретный отпуск. Шеф уже нашел замену и начинает искать недочеты, грозится уволить за неисполнение должностных обязанностей, дополнительно нагружает участками простого бухгалтера. Задерживает меня на работе. Помогите!!! Как быть.
Беларусь
"Анонимно"18.09.2012 10:28:21
У нас сначала пришлось объяснить директору принцип зачетного метода НДС, а ФСЗН после этого прошел «на ура».
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»