...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
каття 19.09.2012 10:08:46
Сотрудник увольняется 21.09.12г.
З/пл за июль (2 дня) – 177 320
З/пл за август – 3 062 800
Правильно ли я рассчитываю ср.дневной заработок:
(177 320+3 062 800)/2месяца/29,7=54 547

Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
СВИ 19.09.2012 10:10:37
нет
Беларусь
каття 19.09.2012 10:22:56
1с выдает :
з/пл август/29.7
Беларусь
"Анонимно" 19.09.2012 10:23:54
А он когда устроился на работу?
Беларусь
БТР 19.09.2012 10:24:26
Неполные месяцы для расчета компенсации не берем-это ж не больничный!
Беларусь
БТР 19.09.2012 10:25:16
В вашем случае лучше верить 1С. Я так понимаю инструкцию вы читать не будете?
Беларусь
"Анонимно" 19.09.2012 10:47:31
12 месяцев для расчета
Беларусь
каття 19.09.2012 10:48:37
принят 30.07.12г.

и по Инструкции:
Средний заработок определяется путем умножения среднедневного заработка на количество календарных дней отпуска. При этом среднедневной заработок определяется путем деления заработной платы, фактически начисленной работнику за месяцы, принимаемые для исчисления среднего заработка, сохраняемого за время отпуска (выплаты компенсации), на число этих месяцев и на среднемесячное количество календарных дней, равное 29,7
Беларусь
каття 19.09.2012 10:57:04
имелось ввиду это:
В случае, когда работник перед уходом в отпуск отработал у нанимателя менее года, средний заработок исчисляется исходя из заработной платы за полные месяцы, отработанные до ухода в отпуск.
Беларусь
БТР 19.09.2012 10:57:07
Ну, извините, значит вы не дочитали
«10. В случае, когда работник перед уходом в отпуск отработал у нанимателя менее года, средний заработок исчисляется исходя из заработной платы за ПОЛНЫЕ месяцы, отработанные до ухода в отпуск.»
Ну и ещё
«13. Когда в числе 12 месяцев, принимаемых для исчисления среднего заработка для оплаты отпуска (выплаты компенсации), имелись месяцы, в которых в соответствии с законодательством работник освобождался от основной работы с частичным сохранением или без сохранения заработной платы, эти месяцы исключаются из расчета.
Если в месяцах, когда работник освобождался от работы, он имел заработок выше или на уровне полных месяцев, то эти месяцы не исключаются.
При этом среднедневной заработок определяется путем деления суммы заработной платы, начисленной за оставшиеся фактически отработанные полные месяцы, на число этих месяцев и на 29,7.»
Беларусь
"Анонимно" 19.09.2012 10:57:39
Так что берем один август
Беларусь
"Анонимно" 19.09.2012 11:01:06
согласна с«Анонимно» 19.09.2012 10:57:39
Беларусь
каття 19.09.2012 11:13:42
всем спасибо
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-12 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru