...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Аноним-Я 11.12.2012 13:27:46
Вопрос по больничному листку. Сотрудник (просто числится/ на работу не ходит)передал б/л с началом нетрудоспособности с 15.08.2012г. Ему все это время начислялась з/п с отч. в ФСЗН и БГС.
Думаю, как поступить? Пересчитать з/п, откорректировать в 4 кв. ФОТ?
И плюс ко всему прочему, в заключении написано «инвалид 2 гр.-нетрудоспособен».
Кто сталкивался с подобной ситуацией, отзовитесь. Заранее спасибо
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
"Анонимно" 11.12.2012 13:49:25
то, что надо увольнять по инициативе нанимателя по ст.42, эт я уже вычитала.
а вот надо ли пересчитывать ФОТ? :-(((
Беларусь
"Анонимно" 11.12.2012 13:59:33
Б/л не платиться, если работник был на работе. Но у вас он и не ходил на работу. И конечно вопрос, если ему присвоена инвалидность, значит он долго на работу не ходил (как минимум 120 календарных дней). как вы это могли не заметить и продолжать начислять з/плату? Вобщем, чтобы не сделали- все видно, что «шито белыми нитками». Даже трудно что-то советовать. Но одновременно оплатить б/л и оставить заплату за этот период нельзя.
Беларусь
Белорусская морячка 11.12.2012 14:27:12
Сотрудник (просто числится/ на работу не ходит)передал б/л с началом нетрудоспособности с 15.08.2012г.
в заключении написано «инвалид 2 гр.-нетрудоспособен».
--------------------------------------
Ваш работник не просто числился и не ходил на работу. Он болел, и судя по всему, очень серьезно. Неужели никто не поинтересовался, что с ним, если он не ходил на работу с середины августа? Может он просто прогуливал. Тогда на каком основании вы ему з/п начисляли?
В принципе, если этот работник действительно «мертвая душа», то оставьте всё как есть, больничный не оплачивайте, раз он не возражает против того, что ежемесячно получал з/п вместо больничного. Не уверена, но, кажется, если ему присвоена нерабочая группа инвалидности, вы должны оформить ему увольнение и он будет оформлять пенсию по инвалидности. Уточните это в вашем УСЗ.
Беларусь
"Анонимно" 11.12.2012 14:28:35
так я же и писала, что человек лишь числился (родственник дира). Особо-то и дела никому не было до того, чем кто занимается.
Думаю, откорректировать ФОТ и начислить б/л. А потом ст.42 ТК РБ...
Беларусь
"Анонимно" 11.12.2012 14:30:17
но еще такой момент, что инвалидность - нетрудоспособен - на 1 год...походу до след.комиссии МРЭК
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-5 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru