У всех сотрудников нашей организации есть карточки, но нам выгоднее заработную плату выплачивать из выручки. Есть ли какие-нибудь ограничения по этому поводу или можно спокойно выплатить ее из кассы? Спасибо
издаете приказ, на что может расходываться ваша выручка и спите спакойно, но с учетом выдаси зарплаты имеете ввиду что в приказе оговоривайте сроки сдачи выручки т.е. если 1 раз в 7 дней , а на 8 у вас зарплата- это вам не подходит, т.к. у вас есть сроки выдачи з/п, и потому можно в приказе написать 1 раз в 6 месяцев , к примеру
Беларусь
"Анонимно"10.04.2013 14:21:23
способ выплаты ЗП в контрактах сотрудников отражен должен быть
Беларусь
"Анонимно"10.04.2013 14:22:31
способ выплаты ЗП в контрактах сотрудников отражен должен быть, если в контарктах написано - или на карт-счет или наличными из кассы - то выплачивайте