| |
|
|
| |
|
|
 Анонимно
28.08.2013 11:07:24
|
|
|
Хотим ввести в соцпакет оплату посещения спортзалов. Можем ли мы компенсировать эти затраты сотруднику на основании принесенных чеков? Или как лучше это сделать? Может кто сталкивался с этим?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
28.08.2013 14:01:51
|
|
|
Никто не делал так?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.08.2013 14:04:35
|
|
|
можете по безналу
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.08.2013 14:55:12
|
|
|
Это со всеми надо договора тогда, а по чекам? Или еще как?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.08.2013 17:48:56
|
|
|
Автор - у вас разновидность мат.помощи. Не облагается подоходным в пределах лимита, возможно, не будет облагаться ФСЗН как мат.помощь на оздоровление, почитайте соответствующие законы. Если никакого внутреннего документа в организации не разработали еще до сих пор, хотя заявляете, что у вас «соц.пакет» :) то пишите приказ, о том, что компенсационная помощь будет выделена всем сотрудникам в объеме оплаченных услуг спортзала при условии предоставления подтверждающих документов. Добавляйте к ЗП, приложите чеки к ведомости. Все.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.08.2013 17:53:04
|
|
|
Автор, при чем тут компенсация, вы можете помощь оказать или оплатить спортзал, а не компенсировать, компенсировтаь тут нечего
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-5
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»