Подскажите пож-та,отпуска неиспользованного у ГБ накопилось за период с 2011года 72 дня,как его использовать:можно ли н-р брать каждый месяц подряд по одной неделе целый год или как-то еще?Спасибо за ответы.
вообще если иное не прописано в колдоговоре, то отпуск делится не более чем на 2 части, при этом одна из частей не менее 14 дней. кроме того, все что сверху 21 дня, можно давать компенсаций (тк рб) т.о. как я это вижу считаем 14+14+14+7+7+7=63 (14+7=21), остальное можно брать компенсацией 72-63=9. а те, что 14+14+14+7+7+7 в любой последовательности хоть каждые 2 дня. или не брать компенсацию и вместо 7 брать больше дней. единственное, что при составлении приказа (приказов) не запутайтесь в рабочих годах. удачи вам
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»