| |
|
|
| |
|
|
 Таня
02.09.2013 11:00:17
|
|
|
Подскажите, пож: срок выплаты з/п 10-го числа. Человек ушел в отпуск 1-го числа. Отпускные выплачены 28-го числа предыдущего месяца. Когда нужно было выплатить з/п, вместе с отпускными или в срок выплаты как всем?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Лёлька
02.09.2013 11:02:25
|
|
|
В срок выплаты, но по решению нанимателя можно вместе с отпускными
Беларусь
|
|
|
|
Таня
02.09.2013 11:04:14
|
|
|
Вот и я так думала, но работник устроил скандал, заявил директору, что я некомпетентна и тд. :(
Беларусь
|
|
|
|
Лёлька
02.09.2013 11:06:37
|
|
|
У меня тоже такая грамотная была, директор попросил подкрепить свое требование нормами законодательства, сразу утихла
Беларусь
|
|
|
|
Таня
02.09.2013 11:09:07
|
|
|
У меня хуже, директор почему-то стал на его сторону и требует от меня ссылку на законодательство. Все перелопатила, пока нигде про это не нашла.
Беларусь
|
|
|
|
Лёлька
02.09.2013 11:14:39
|
|
|
А вы ему скажите, что не можете найти ссылку на то, чего нет.
Беларусь
|
|
|
|
Вилка
02.09.2013 11:19:29
|
|
|
Трудовой кодекс Статьи 73 и 177.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.09.2013 11:21:06
|
|
|
А вы ему скажите, что не можете найти ссылку на то, чего нет.
-----
инногда лучше жевать, чем говорить
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.09.2013 11:21:49
|
|
|
ответ прост- зп не может быть начислена человеку 28 если в месяце 30 дней)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.09.2013 11:23:42
|
|
|
ответ прост- зп не может быть начислена человеку 28 если в месяце 30 дней)
-----
это здесь ни при чем
Беларусь
|
|
|
|
Вилка
02.09.2013 11:26:34
|
|
|
Таня, почитайте что у вас в Колл.договоре или в положении по оплате труда написано про это, если ничего, то з/п вы выплачиваете в сроки выплаты. Если директор распорядится в письменном виде выплатить з/п авансом, то тогда выплачивайте раньше.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.09.2013 11:43:19
|
|
|
если у вас срок выплаты з/п совпадает в данном конкретном случае со сроком выплаты отпускных - можно.
а если это просто вам так удобно, то не нужно.
есть законом и локальными актами установленные сроки выплаты з/п и отпускных - срок выплаты з/п у вас должен быть написан в трудовом договоре и установлен приказом по предприятию, отпускные выплачиваются не позднее чем за 2 дня до начала отпуска (ст. 176 ТК). эти сроки нарушать нельзя, потому что это нарушение, за которое штрафуют (ст 9.19 КоАП штраф до 100 баз. величин).
Беларусь
|
|
|
|
Таня
02.09.2013 12:00:33
|
|
|
Коллеги, спасибо за ваши ответы. Тут уже такая ситуация: этот «товарищ» пошел к директору и сказал, что ему ОБЯЗАНЫ выплатить з/п вместе с отпускными. Типа на этот счет есть инструкция. «Какая?» «А это вы узнаете, когда придет проверка». Короче директор «на конях», орет на меня, что не компетентна и т.д. Давала ему ссылки на ТК. Но все равно орет, покажи мне где написано, что з/п не выплачивается с отпускными. :(
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.09.2013 12:12:41
|
|
|
татья 73. Сроки и периодичность выплаты заработной платы
Выплата заработной платы производится регулярно в дни, определенные в коллективном договоре, соглашении или трудовом договоре, но не реже двух раз в месяц.
Для отдельных категорий работников законодательством могут быть определены другие сроки выплаты заработной платы.
При совпадении сроков выплаты заработной платы с выходными днями (статья 136) или государственными праздниками и праздничными днями (часть первая статьи 147) она должна производиться накануне их.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.09.2013 13:18:10
|
|
|
ребята про уходе в отпуск рассчитываются с работником полностью не зависимо от графика.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.09.2013 13:20:19
|
|
|
грамотеи собрались, чушь несете, работника вместе с отпускными надо было рассчитать!
Беларусь
|
|
|
|
не автор
02.09.2013 13:26:03
|
|
|
«Анонимно» 02.09.2013 13:20:19
грамотеи собрались, чушь несете, работника вместе с отпускными надо было рассчитать!
------------------
Сорри, где это написано?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.09.2013 13:30:22
|
|
|
«Анонимно» 02.09.2013 13:20:19 грамотеи собрались, чушь несете, работника вместе с отпускными надо было рассчитать!
__
http://www.buh.by/mes.asp?t=305673&b=1 31.05.2013 15:58:09 и 31.05.2013 15:53:24
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.09.2013 13:32:31
|
|
|
Вопрос: Работник уходит в отпуск 07.07.09г. на 25 кал. дней, срок выплаты ЗП за июнь - 15.07.09г. Наниматель выплачивает данному работнику отпускные и перечисляет налоги по отпускным в бюджет 06.07.09г. Обязан ли наниматель этому работнику перечислить ЗП за июнь 06.07.09г. или можно 15.07.09г.
Ответ: В соотв. со ст.176 ТК наниматель обязан выплатить работнику средний заработок за время трудового отпуска не позднее, чем за 2 дня до начала отпуска. В соотв. с Декретом от 26.07.1999 № 29 средний заработок за время трудового отпуска выпл-тся не позднее, чем за 1 день до начала трудового отпуска. Сроки и периодичность выплаты ЗП определены ст.73 ТК. В сроки, опред. ст.73 ТК, наниматель и обязан выплачивать ЗП.
Закон-во НЕ устан. обязанности нанимателя одновременно с отпускными выплачивать ЗП за отработанное время.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-18
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»